因工作需要，根据学校队伍建设工作规划，西南石油大学校区拟面向校内外公开招聘籍少数民族学生专职。现就招聘工作有关事项公告如下：

一、招聘岗位及名额

1．招聘岗位：籍少数民族学生专职。

2．招聘名额：1人。

二、招聘范围及基本条件

1．中共党员或中共预备党员，具有良好的思想政治素质和政策理论水平，熟悉党的民族、宗教政策，旗帜鲜明反对民族分裂、宗教极端和暴力恐怖主义，坚决维护祖国统一、社会稳定和民族团结。

2．籍少数民族，会讲国家通用语言（普通话）和维吾尔语，善于沟通管理。

3．普通高校全日制2019届、2020届毕业生，具有本科及以上学历、学位，同等条件下具有硕士研究生及以上学历、学位的优先考虑。如为2020届毕业生，必须在2020年7月31日前取得毕业证、学位证。

4．本科生年龄不超过26周岁（1994年1月1日以后出生），硕士研究生年龄不超过30周岁（1990年1月1日以后出生），博士研究生年龄不超过35周岁（1985年1月1日以后出生）。

5．热爱学生工作，关爱学生，有较强的责任心和奉献精神，有志于长期从事学生工作；作风正派，品行端正、未受过任何纪律处分；身心健康，能正常履行招聘岗位职责。

6．在校期间担任过校（院）主要学生干部者，或有相关学生工作经验者的，同等条件下优先录用。

三、招聘程序及时间安排

1．2019年12月12日前，应聘者将以下三个材料发至招聘工作专用邮箱：详细请见报名信息。

①《报考信息表》电子档（见附件1）；

②《个人自荐表》电子档（见附件2）；

③《政审表》（见附件3，须经学生所在学院党组织及学校学生管理部门审核、签字、盖章后，发送扫描件或拍照件）。

2．2019年12月18日前，学校对应聘者进行资格审查，并以短信或电话形式通知通过资格审查人员，确定参加此次考核人员名单。

3．2019年12月27日上午12:00前，参加此次考核人员到学校党委学生工作部（处）现场确认，2019年12月27日下午进行笔试和心理测试，2019年12月28日上午进行面试。

笔试主要考察岗位所必需的相关理论、民族宗教政策、时事政治、基础知识及应用技巧、写作能力等，不指定参考书目；笔试和面试成绩按照百分制进行核算，具体规则将在考核前予以公布。根据考核总成绩，结合应聘者维吾尔语、汉语的掌握情况及心理测试结果，按照《西南石油大学人员引进工作实施办法（修改版）》（西南石大校发[2016]25号）有关要求，择优确定拟聘人选，经公示、体检等环节，无异议后，学校予以聘用。

四、材料提交要求

1.应聘者对填写的《报考信息表》、《个人自荐表》各项信息及提供的材料真实性负责，如有与实际情况不符者，一经查实，取消其应聘资格。

2.通过资格审查人员来校面试时，须现场带上以下材料先进行现场确认：

(1)身份证、学生证（原件、复印件各1份）；

(2)《个人自荐表》纸质版（自行打印1份）；

(3)《西南石油大学公开招聘专职少数民族政审表》原件1份；

(4)相关证书、证明的原件（包括各学历阶段的成绩单、毕业证、获奖证书及其他能证明自己业绩的材料）；

(5)组织关系所在党组织出具的政治面貌证明原件（中共党员、预备党员等）；

(6)担任过学生干部的，需提供校（院、系）团委出具的相关证明材料(如任职资格证书、聘书等)；

(7)应届毕业生填写《个人自荐表》时暂不能提供毕业证、学位证信息的，需提供学校主管毕业生就业工作部门开具的就读院系、专业、毕业年月等情况的证明原件（加盖公章）。

五、聘用形式、相关待遇说明

1．面试专家组直接考核合格后，采取人事代理方式聘用，特别优秀的经专家组评估合格后可采取事业编制方式聘用，具体按照我校相关规定执行。

2．对于特别优秀的拟聘人员，根据专家组评估情况可一次性给予税前2~5万元的安家费。

六、招聘联系方式

联系人及电话：详细请见报名信息

工作邮箱：详细请见报名信息，邮件标题注明：应聘某某岗位+本人姓名+教师招聘网。

现场确认地点：详细请见报名信息，来校交通线路详见附件4。

附件:1-4（详细请见报名信息）

1．报考信息表

2．个人自荐表

3．西南石油大学公开招聘专职少数民族政审表

4．来校交通线路

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西南石油大学党委学生工作部(处)

2019年10月25日