根据中国民航大学飞行分校发展需要，经研究决定，现面向社会公开招聘航务保障人员12名。现就相关事项公告如下：

一、招聘岗位及数量

航务人员12名，具体岗位为管制、运行保障等岗位。其中，飞行学院8名，学院所在地为省市教师招聘网" href="/liaoning/">市;飞行学院4名，学院所在地为自治区市、市。

二、招聘基本条件

(一)政治思想及基本条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.品行端正、身心健康、遵纪守法、无违法犯罪记录，具有良好的思想政治素质，认同民航大学发展价值观导向，具有较强的事业心和责任感，具有良好的职业道德，具有为学校教学、科研、管理及其他支持保障工作服务的意识。

3.年龄要求：

(1)本科28周岁及以下，研究生32周岁及以下;

(2)持有空中交通管制员执照，35周岁及以下;

(3)上述年龄计算的时间节点为2022年09月30日;

4.具有良好的身体和心理素质，能胜任负责工作，符合相关岗位体检标准(专业岗位参照民航局具体标准)。

(二)学历及业务条件

1.全日制大学本科及以上学历。

2.英语cet4级425分或pets3级(含)以上水平。

3.高等院校理工科专业毕业，民航交通运输专业、通信导航专业优先。

4.具有一年以上航务工作经历或飞行工作经历者优先。

5.熟练使用办公软件，有一定的公文写作能力。

6.普通话水平良好，有较强的沟通协调能力，能适应经常出差。

三、招聘程序

(一)报名及资格审核

1.报名时间

2022年10月17日至2022年10月31日。

2.报名方式

(1)以电子邮件投递简历方式报名，报名时间以邮件收到时间为准，过时投递无效。

(2)应聘人员填写《中国民航大学飞行分校应聘登记表》(附件)。

(3)应聘人员在报名时间内，以电子邮件方式提交《中国民航大学飞行分校应聘登记表》和学历及业务条件中规定的相关条件的证明材料(扫描件)。

3.资格审核

飞行分校对应聘人员进行资格审核，通过资格审核人员，飞行分校通过电话或邮件方式通知考核安排。

(二)考核

考核工作按学校有关规定执行，时间及地点另行通知。

(三)心理测试

飞行分校组织应聘人员进行心理测试，形成心理测试报告。

(四)体检和综合考察

1.考察人选按岗位要求进行体检，体检不合格者不予录取，体检标准和要求另行通知。

2.飞行分校成立考察小组对考察人选进行综合考察，主要考察其政治思想、道德品质、能力素质、缺点不足等情况，并对考察人选资格条件进行再次复审，形成考察报告。

(五)公示

根据考核成绩、心理测试报告、体检结果、考察报告，经公开招聘工作小组集体研究确定拟聘用人员，并在中国民航大学飞行分校公告栏公示5个工作日。

(六)聘用

公示期满无异议，按程序聘用。

四、注意事项

(一)受聘人员与杰普逊国际飞行学院有限公司签订劳动合同，工作地点为飞行学院、飞行学院所在地及转场训练机场所在各地区。

(二)应聘人员请如实填写和提交有关信息及材料。凡因本人填写信息错误而导致的一切后果自行负责;弄虚作假的，一经发现，取消其应聘资格。

(三)应聘人员在招聘期间应确保通讯畅通，以便能够及时联络，因所填报通讯方式不畅所致后果，自行负责。

五、联系方式

(一)联 系 人：牛老师，办公电话：详细请见报名信息

(二)简历投递邮箱：详细请见报名信息

(三)监督电话(传真)：(022)24098210

监督邮箱：wuzaizheng999@sina.com

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中国民航大学飞行分校

2022年10月19日