计算机学院（sct，school of computing technology）坚持“格物致知，知行合一”的治学理念，坚持“爱心立院、质量建院、人才兴院、科研强院”的治理方针。现有计算机科学与技术、软件工程、数字媒体技术、网络工程四个专业。计算机学院学科建设急需各专业专任教师，具体要求如下：

专业一：计算机科学与技术

一、招聘人数：3-4名

二、引进条件

研究方向为嵌入式系统、物联网技术、人工智能方向。主要承担人工智能相关课程（机器学习、机器视觉、模式识别、深度学习等）；物联网相关课程（物联网通讯技术、物联网工程设计、嵌入式系统开发等）；

1、教授

1）具有深厚相关学科领域的理论功底，丰富教学经验，教学效果优良。

2）具有主持省级以上科研项目或教改项目的经验，已发表和出版高水平学术论著，能够成为所在研究领域的学科带头人。

3）具有丰富相关专业领域的行业经验。

4）具有相关专业博士学位。

5）热爱教学，具有事业心和团队协作精神。

6）原则上年龄不超过55岁。

2、副教授

1）相关学科领域的理论基础扎实。具有较丰富的教学经验或行业工作经验，教学效果优良。

2）具有主持或参与省市级以上科研项目或教改项目的经验。

3）具有相关专业硕士及以上学位。

4）热爱教学，具有事业心和团队协作精神。

5）原则上年龄不超过55岁。

3、讲师

1）相关学科领域的理论基础扎实，有教学经验或相关行业经验，教学效果良好。

2）有发表和出版相关领域的学术论文和学术著作者优先。

3）具有相关专业硕士以上学位。

4）热爱教学，具有事业心和团队协作精神。

5）原则上年龄不超过55岁。

4、应届博士

1）海内外知名大学或研究机构的相关专业博士后或博士。

2）在本学科领域具有坚实的理论基础，掌握本学科国内外发展动态，能够成为本学科的教学科研骨干。

3）热爱教学，具有事业心和团队协作精神。

三、承担课程

机器学习、深度学习、模式识别、机器视觉、自然语言处理、嵌入式系统、信号处理、传感器与传感网络、射频识别技术、物联网工程设计

以上课程至少可以承担1门

专业二：软件工程

一、招聘人数：4-5名

二、引进条件

1、教授

1）具有深厚软件工程理论功底，丰富教学经验，教学效果优良。

2）具有丰富it科研经验和很强科研能力，在it领域内取得较好学术成就，已发表和出版高水平学术论著，能够成为所在研究领域的学科带头人。

3）具有丰富的实际大型软件系统设计、开发经验或pb级数据处理和分析相关工作经验。

4）具有计算机相关专业博士学位。

5）热爱教学，具有事业心和团队协作精神。

6）原则上年龄不超过55岁。

2、副教授

1）软件工程基础理论扎实，具有较丰富的教学经验或行业工作经验，教学效果优良。

2）具有丰富it科研经验和较强科研能力，已发表和出版具有较高学术影响力的学术成果。

3）具有实际大型软件系统设计、开发经验或pb级数据处理和分析相关工作经验。

4）具有计算机相关专业博士学位。

5）热爱教学，具有事业心和团队协作精神。

6）原则上年龄不超过55岁。

3、讲师

1）软件工程基础理论扎实，具有较丰富的教学经验或行业工作经验，教学效果良好。

2）具有一定的软件系统设计、开发经验或数据处理和分析相关工作经验。

3）有发表和出版学术论文和学术著作的优先。

4）具有计算机相关专业硕士以上学位。

5）热爱教学，具有事业心和团队协作精神。

6）原则上年龄不超过55岁。

4、应届博士

1）海内外大学或研究机构的计算机软件类博士后或博士。

2）在本学科领域具有坚实的理论基础，掌握本学科国内外发展动态，能够成为本学科的教学科研骨干。

3）热爱教学，具有事业心和团队协作精神。

5、助教

1）具有计算机相关专业硕士以上学位。

2）热爱教学，具有事业心和团队协作精神。

3）原则上年龄不超过30岁。

三、承担课程

1）软件工程技术方向主要承担课程有软件需求与建模、软件架构与设计、面向对象程序设计、数据库等。

2）大数据方向主要承担课程有数据科学概论、数据挖掘、大数据平台技术、数据采集技术、数据可视化技术、数据分析、机器学习、spark与大数据技术、hive与nosql、云计算、人工智能等。

专业三：数字媒体

一、招聘人数：2名

二、引进条件

主要研究方向为以下之一：数字媒体技术、虚拟现实、人机交互、计算机图形学、数字图像处理。

1、教授

1）具有深厚相关学科领域的理论功底，丰富教学经验，教学效果优良。

2）具有丰富科研经验和很强科研能力，在相关学科领域具有良好的学术造诣或影响力，已发表和出版高水平学术论著，能够成为所在研究领域的学科带头人。

3）具有丰富相关专业领域的行业经验。

4）具有相关专业博士学位。

5）热爱教学，具有事业心和团队协作精神。

6）原则上年龄不超过55岁。

2、副教授

1）相关学科领域的理论基础扎实，具有较丰富的教学经验或行业工作经验，教学效果优良。

2）具有较丰富科研经验和很强科研能力，在相关学科领域具有良好的学术造诣或影响力，已发表和出版高水平学术论著。

3）具有相关专业博士学位。

4）热爱教学，具有事业心和团队协作精神。

5）原则上年龄不超过55岁。

3、讲师

1）相关学科领域的理论基础扎实，有教学经验或行业经验，教学效果良好。

2）有发表和出版学术论文和学术著作的优先。

3）具有相关专业硕士以上学位。

4）热爱教学，具有事业心和团队协作精神。

5）原则上年龄不超过55岁。

4、应届博士

1）海内外大学或研究机构的相关专业博士后或博士。

2）在本学科领域具有坚实的理论基础，掌握本学科国内外发展动态，能够成为本学科的教学科研骨干。

3）热爱教学，具有事业心和团队协作精神。

三、承担课程

计算机图形学，数字图像处理，虚拟现实技术，人机交互技术

专业四：网络工程

一、招聘人数：2名

二、引进条件

主要研究方向：信息安全，网络工程，计算机应用技术或相关专业

1、教授

1）具有深厚相关学科领域的理论功底，丰富教学经验，教学效果优良。

2）具有丰富科研经验和很强科研能力，在相关学科领域具有良好的学术造诣或影响力，已发表和出版高水平学术论著，能够成为所在研究领域的学科带头人。

3）具有丰富相关专业领域的行业经验。

4）具有相关专业博士学位。

5）热爱教学，具有事业心和团队协作精神。

6）原则上年龄不超过55岁。

2、副教授

1）相关学科领域的理论基础扎实，具有较丰富的教学经验或行业工作经验，教学效果优良。

2）具有较丰富科研经验和很强科研能力，在相关学科领域具有良好的学术造诣或影响力，已发表和出版高水平学术论著。

3）具有相关专业博士学位。

4）热爱教学，具有事业心和团队协作精神。

5）原则上年龄不超过55岁。

3、讲师

1）相关学科领域的理论基础扎实，有教学经验或行业相关经验，教学效果良好。

2）有发表和出版学术论文和学术著作的优先。

3）具有相关专业硕士以上学位。

4）热爱教学，具有事业心和团队协作精神。

5）原则上年龄不超过55岁。

4、应届博士

1）海内外知名大学或研究机构的相关专业博士后或博士。

2）在本学科领域具有坚实的理论基础，掌握本学科国内外发展动态，能够成为本学科的教学科研骨干。

3）热爱教学，具有事业心和团队协作精神。

三、承担课程

《云计算原理》、《云计算架构设计》、《云计算应用开发》，《网络与信息安全》、《网络攻防技术》、《渗透测试技术》等。

薪资待遇：

1、教授职称年薪22万/年至34万/年(税前)，安家费10万，科研启动金10万。

2、副教授职称年薪18万/年至28万/年(税前)，安家费5万，科研启动金5万。

3、讲师职称年薪12万/年至24万/年(税前)。

4、应届博士（等同于讲师职称）年人力成本12万/年至16万/年(税前)，安家费5万，科研启动金5万。

5、助教职称年薪8万/年至12万/年(税前)。

6、45周岁以下具有博士学位，每年享受津贴24,000元。

7、每年根据贡献可享受岗位薪酬以外科研奖励和教学超工作量报酬。

8、按国家相关规定缴纳社会保险、住房公积金等。

9、符合条件人员的可参加学校企业年金计划，享受学校企业年金补贴。

10、节日福利费。

11、根据需要提供校内租住（自费）公寓。

应聘要求：

应聘者可至北京理工大学珠海学院招聘网站注册账户并创建简历，然后按照相关要求应聘求职岗位。

招聘网站网址：