APP下载
机会在手,求职信息实时掌握
    Alternate Text
    APP下载
    Alternate Text
    微信公众号
    Alternate Text
    小程序
当前位置:新利软件(集团)股份有限公司 > 校园招聘 > 教职工招聘 > 2021黑龙江大学学生工作部招聘公寓辅导员(人事派遣)4人公告
2021黑龙江大学学生工作部招聘公寓辅导员(人事派遣)4人公告

发布:2021-07-05 11:53:49  关注:34711次

招考人数4人

2报名时间另行通知

展开

为各位考生带来:。更多相关内容可查看栏目:。

根据学校发展和工作需要,结合学校实际情况,黑龙江大学学生工作部面向社会公开招聘公寓辅导员(人事派遣),现将有关事宜公告如下:

一、学校简介

详见黑龙江大学主页www.hlju.edu.cn。

二、招聘岗位及名额

(一)招聘岗位:专职公寓辅导员。

(二)招聘名额:4人(其中公寓辅导员岗位a:1人,要求为男性;公寓辅导员岗位b:3人,要求为女性)。

三、基本条件

(一)应具备条件:

1.具有中华人民共和国国籍,遵纪守法。

2.具有坚定的政治方向,坚持党的基本路线,有较高的政治觉悟和政策理论水平。

3.热爱教育事业,有奉献精神,具有良好的品行和职业道德,爱岗敬业,具有良好的管理和协调能力,工作踏实,认真负责。

4.身心健康,具有正常履行岗位职责的身体条件,工作责任心强,需要值夜班。

5.具有较强的纪律观念和规矩意识,为人正直,作风正派,廉洁自律。

6.应聘人员需具有全日制统招本科学历。

7.年龄不超过35周岁(1986年6月30日以后出生)。

8.以下人员在同等条件下优先选拔录用:(1)中共党员(含预备党员);(2)获得校级及以上各种奖项或荣誉的学生;(3)在校期间担任过学生会、社团组织或班级学生干部主要负责人。

9.应聘人员须在2021年7月31日前获得应聘岗位所需的毕业证及学位证。

(二)有下列情况之一者不得报名:

1.在校学习期间受到纪律处分的。

2.工作期间受过党政纪律处分的。

3.存在学术不端、师德师风问题的。

4.曾因犯罪受过刑事处罚的。

5.正在接受立案审查的。

6.在各类招考过程中被认定有考试作弊行为的。

7.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的。

四、招聘程序

(一)报名

1.报名时间:2021年7月5日至7月12日中午12:00。

2.报名方式及咨询电话:

网上报名。采取电子邮件的报名方式,报名电子邮箱为p003232@hlju.edu.cn,邮件主题标明为“人事派遣+报考岗位+姓名”。

咨询电话:0451-86609871(张老师、孙老师)

3.报名提交材料

(1)《黑龙江大学人事派遣岗位应聘报名表》(附件1);

(2)《黑龙江大学人事派遣岗位应聘政审表》(附件2);

(3)二代身份证正、反面;

(4)本科的毕业证、学位证;(尚未发放毕业证、学位证的应聘人员需提供《教育部学籍在线验证报告》并加盖学校公章);国(境)外院校毕业生需提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》;

(5)应聘岗位所需其他材料。

以上材料的电子版以压缩包的形式一并发送到报名电子邮箱(邮件主题标明为“人事派遣+报考岗位+姓名”)。

(二)资格审查

1.审核时间:2021年7月13日至7月15日17:00。

2.审核方式:对报名人员所填报的资料进行审核评估,择优确定参加考核人员名单。

3.通过资格审查人数与岗位招聘计划数之比原则上不得低于3:1。未达到比例,经学校研究后,根据岗位需求,可降低开考比例。

(三)现场确认及资格复审

1.现场确认时间及地点

现场确认时间:2021年7月16日8:30-11:00。

现场确认地点:黑龙江大学主楼c座二楼会议室。

2.现场确认需提供材料:与报名提交材料一致,需提供报名材料的原件及复印件各1份。

3.请参加现场确认的应聘人员按照报名要求中的第3点“报名提交材料”的顺序将确认材料排序。

4.现场确认后,各类证件、证书等原件返还应聘人员本人;《黑龙江大学人事派遣岗位应聘报名表》、《黑龙江大学人事派遣岗位应聘政审表》原件和全部相关材料复印件存档备查,恕不退还。

5.未按期参加现场确认的应聘人员,视为放弃考试资格;材料不全的应聘人员,不予现场确认。现场确认通过者,方可参加考试。对于不符合应聘条件、虚报瞒报应聘材料的应聘人员,将被取消应聘资格和聘用资格。

6.经现场确认、资格复审通过的应聘人员方可参加考试。

(四)考核

考核方式为笔试+心理测试+面试。

1.笔试

(1)笔试时间、地点另行通知。

(2)笔试主要考察招聘岗位所必需的职业素质、业务能力。

(3)按笔试成绩由高分到低分、按1:3确定进入面试人选,若出现并列,则相应扩大面试人选,笔试成绩低于60分者不进入面试;达不到这一比例的,经学校研究决定,方可进入面试程序。拟进入面试人员名单在黑龙江大学人事在线网站(http://hr.hlju.edu.cn)公示3天。

2.心理测试

心理测试时间、地点另行通知。

3.面试

面试时间、地点另行通知。面试采取结构化面试方式,重点考察应聘人员的思想政治表现、道德品质、心理素质、业务能力等情况。计分方式为百分制,面试成绩低于60分者不予聘用。

4.总成绩计算方式

总成绩=(笔试成绩×50%)+(面试成绩×50%)

5.按考生总成绩由高分到低分等额确定体检人员,若考生总成绩出现并列,以面试成绩高者优先。

(五)体检

收到体检通知的应聘人员自行到三级甲等医院,按照《公务员聘用体检通用标准(试行)》(人社部发[2016]140号)进行体检。体检不合格者,不予聘用。

(六)政审

对体检合格者通过调阅档案、走访谈话等方式进行政审,政审未通过者,不予聘用。

(七)学校审批

根据考核、体检及政审结果确定拟聘用人员,报学校审批。

(八)公示

学校在黑龙江大学人事在线(http://hr.hlju.edu.cn)上对拟聘用人员进行公示,公示期为7天。

(九)聘用

公示期满无异议后,学校确定聘用人员并为其办理相应手续。

五、有关说明

(一)享受待遇

1.公示期满无异议的聘用人员与劳务派遣公司签订劳动合同,由公司派遣到黑龙江大学工作, 工作期间一直按照“人事派遣”方式进行管理,由劳务派遣公司负责发放工资、办理“五险一金”,待遇按照学校《黑龙江大学人事派遣管理暂行办法》及相关规定执行。

2.黑龙江大学不解决应聘人员户口、住房、家属及子女安排等问题。

3.聘期内年度考核或聘期考核不合格者,将退回派遣公司。

(二)实行试用期制度

聘用人员试用期为6个月。试用期考核不合格者退回派遣公司。派遣期间严格按照合同管理。

(三)材料与信息核实

应聘人员需对个人提交的材料、信息负责。录取人员凡提供的材料不实,或在档案审查过程中有弄虚作假、不符合相关规定,以及存在其他不符合录取原则或违反相关规定的情况,一经查实,取消聘用资格。

(四)其他说明

1.公示期满后应聘人员须于2021年8月4日前办理报到入职手续,未按期报到者视为自动放弃聘用资格。

2.聘用人员须服从学校对岗位的安排和调整。

六、人事处联系方式

联系电话:(0451)86609903 桂老师、左老师

学校地址:黑龙江省哈尔滨市南岗区学府路74号

本公告由黑龙江大学人事处负责解释。

点击下载>;>;>;

黑龙江大学人事派遣岗位应聘报名表

黑龙江大学人事派遣岗位应聘政审表

原标题:黑龙江大学学生工作部公开招聘公寓辅导员(人事派遣)公告

文章来源:http://hr.hlju.edu.cn/info/1460/4445.htm

了解更多相关内容可以查看:。

移动端访问链接:

推荐:更多教职工招聘请关注官方微信公众号
注:本站稿件未经许可不得转载,转载请保留出处及源文件地址。
版权与免责声明

【1】凡本网注明"来源:"的所有文字、图片和音视频稿件,版权均属于,转载请必须注明,违反者本网将追究相关法律责任。

【2】本网转载并注明自其它来源的作品,是本着为求职者传递更多信息之目的,并不代表本网赞同其观点或证实其内容的真实性,不承担此类作品侵权行为的直接责任及连带责任。其他媒体、网站或个人从本网转载时,必须保留本网注明的作品来源,并自负版权等法律责任。

【3】如涉及作品内容、版权等问题,请在作品发表之日起一周内与本网联系。