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2021上海交通大学医学院附属仁济医院妇科肿瘤重点实验室招聘启事，为方便广大考生查询公告信息，中公卫生人才网为大家整理了本页面，预祝大家旗开得胜！

招聘岗位一览：

ø 上海市妇科肿瘤重点实验室面向海内外招聘肿瘤免疫学、妇科肿瘤免疫治疗、生育力保存等创新方向pi 3人及博士后3-5人；

ø 上海市妇科肿瘤重点实验室高级统计师1名；

ø 上海市妇科肿瘤重点实验室上海市妇科肿瘤重点实验室临床研究协调员/临床研究护士1-2名；

ø 上海市妇科肿瘤重点实验室妇科肿瘤专业文员2名。

//// 机 构 简 介：

上海市妇科肿瘤重点实验室于2008年10月由上海市科委批准建立，围绕国家科技发展战略，聚焦于妇科恶性肿瘤的基础和临床研究，推进妇科肿瘤的早期预防、早期诊断及规范化、个体化和多学科合作的综合诊治模式，引领上海乃至全国妇科肿瘤领域前沿发展。

依托单位上海交通大学医学院附属仁济医院妇产科具有辉煌的学科发展历史，在国内享有盛誉。该学科是985平台、国家“211工程”重点建设学科、国家卫生部临床重点专科、上海市重中之重重点学科、上海市临床重点专科、上海市公共卫生重点学科、上海市妇科肿瘤重点实验室、上海市危重孕产妇会诊抢救中心、上海市产科心脏病监护中心、上海市产前诊断中心、上海市生殖免疫中心，上海交通大学医学院妇产科学研究所和上海交通大学医学院妇产科学系总部均设立在该学科。

上海市妇科肿瘤重点实验室位于仁济医院东院（浦东新区）新科研楼，研究平台近1000m2，同时拥有床位数200余张，年门急诊人数40余万人次，年收治住院病人1.1万人次，年手术1万余例，抢救重危病人成功率达95%以上。是妇产科硕士、博士点和博士后流动站。培养有国家“杰青”、国家“优青”、上海市“领军人才”等高层次人才。近5年来先后获得包括科技部重大科学研究计划、科技部支撑计划、国家重点研发计划、国家自然基金课题等国家及省部级级科研基金资助项目100余项，其中，总计经费达1.3亿元；主编或副主编专著和教学书籍13本，发表sci收录论文400余篇，授权国家发明专利2项。获得国家科技进步二等奖和其它省部级奖项近10项。

现根据实验室发展需要，拟向海内外公开招聘肿瘤免疫学、妇科肿瘤免疫治疗、生育力保存等创新方向pi 3人及博士后3-5人；高级统计师1名；临床研究协调员/临床研究护士1-2名；妇科肿瘤专业文员2名。具体要求如下：

pi招聘

(一）招聘要求

1.申请人应具备追踪和把握国际学术前沿方向的水平和能力，具有良好的学术声誉和学术影响力，是所在专业领域的一流学者，具备带领团队冲击世界一流的学术水平和团队组织能力；

2.在学科建设和学术研究工作上有前瞻性、创新性和战略性眼光，研究领域明确且已形成特色，研究方向为肿瘤免疫学、妇科肿瘤免疫治疗、生育力保存等创新方向；

3.具有国际知名大学或研究机构pi研修经历，主持过重要的科研计划或项目，在相关学科领域取得国内外同行公认的成果，能够独立开展与指导创新性研究。

（二）岗位职责

1.负责带领课题组开展相关研究工作、优化研究团队，提升团队科研能力，负责组内日常管理。

2.与国内外知名科研机构、高校、企业等开展高水平的学术交流与合作研究。

（三）薪酬待遇

可提供事业编制、有竞争力的薪酬和相应的科研启动条件，相关待遇及匹配团队要求可“一人一事一议”。

博士后招聘

(一）招聘要求

1.研究方向为肿瘤免疫学、妇科肿瘤免疫治疗、生育力保存等；

2.原则上要求年龄小于35周岁，获得博士学位不超过2年；

3.具有免疫学、细胞生物学、分子生物学、肿瘤学、分子诊断、分子生物学、生物信息学、分子流行病学等生命科学相关的博士学位。具有海外留学经历者优先；具有较强的专利研发及转化背景者优先；

4.近3年来以第一作者在国际一区期刊上发表sci文章1篇以上，具有独立承担课题研究的能力及扎实的专业基础。

（二）岗位职责

在肿瘤免疫微环境、妇科肿瘤免疫治疗、生育力保存研究等方向开展攻关。

（三）薪酬待遇

1.应聘者一经录用，其工资、福利和社会保险等相关待遇按医院有关规定执行。条件优秀者可推荐申报上级各类博士后激励计划。

2.根据在医院的科研产出享有仁济医院提供的富有竞争力的科研奖励。

高级统计师招聘

（一）岗位职责

1.妇科肿瘤相关临床研究设计、分析；

2.负责各项目dmc的协调、联系；

3.指导、协助临床研究项目研究方案设计、统计分析计划撰写；

4.临床研究项目立项指导；

5.临床研究教育培训。

（二）任职资格

45岁以下，生物统计学专业，博士，中级以上职称（来自企业可不受限制），具有多项高水平临床研究项目统计工作经历。

（三）岗位说明

可兼职或兼聘。具有以下情况者优先：具有2年以上海外研究工作经验；（参与）发表单篇大于20分sci临床研究论著。