岗位：科研财务助理1名

（一）岗位职责

1.认真贯彻执行科研经费管理相关政策法规和制度，对科研经费支出的合法性、合理性和规范性进行前期审核，按项目进度及时报销。

2.认真理解和把握学校财务管理相关制度和科研经费使用有关规定，及时将相关政策、规定和精神传达到学院师生，并做好解读工作，帮助老师精准掌握和执行学校财务和科研的有关规定。

3.严格执行科研经费管理相关制度和管理办法，负责所在学院科研项目的入账、财务报销等工作（包括收单、退单及政策解释、沟通等）。对科研经费支出的合法性、合理性和规范性进行必要的前期审核，降低报销退单率。不承担科研项目的具体财务报销工作。

4.负责学院科研项目预算执行的跟踪管理，定期对项目经费管理和使用情况进行统计、分析和报告，促进经费预算执行进度，提高经费使用效益。

5.在学院教师承担的重大重点等项目上，协助做好项目经费预决算工作，提高预算的科学性、合理性，并在审计、检查等方面提供政策等支持。

6.协助科研项目经费预算编制和调剂，提高项目预算的科学性、合理性；协助科研老师编制科研项目财务决算报告并进行预算执行分析；协助项目（课题）负责人接受各级审计、财政、科技部门或受托机构组织的检查、审计等监督管理工作。

7.对学院科研人员宣传有关财经法律法规和科研经费管理制度，对其所了解和所承担工作内容相关的所有信息负有保密义务。

8.完成学校财务处安排的其他工作。

9.协助分管学科和科研的副院长做好其它相关工作。

10.配合人才与学科工作办公室处理日常事务，完成学院安排的其它工作。

（二）岗位要求

1.熟悉并掌握相关财经法律法规、科研经费管理等制度，能够熟练使用办公软件，具有一定的文字撰写能力。

2.坚持原则，依法办事，廉洁奉公，热爱科研管理工作，有较强的沟通协调能力和良好的学习能力。

3.具有良好的职业道德和较强的服务意识、时间观念、责任心和耐心，具有良好的团队合作精神。

4.具有本科及以上学历，年龄35岁以下，身心健康，有较强的学习能力，应届毕业生或具有中级会计师资格证书或从事高校财务工作一年以上者可优先考虑。

岗位性质

录用人员不纳入学校编制管理。录用人员按劳务派遣形式用工，签订劳务派遣合同，办理徐州市社会保险。

招聘程序

用人单位对应聘人员进行资格审查和详细了解，确定参加考核人选，由用人单位组织考核，确定拟聘人选。并将拟聘意见反馈给人力资源部。人力资源部对拟聘人选进行公示，公示无异议后，按照规定和程序办理相关聘用手续。

时间安排

应聘者请于2021年6月7日前登录学校人才招聘网（网址：http://zp.hrs.cumt.edu.cn），注册并按要求填报相应岗位，并如实填写相关信息。

联系人：潘老师、周老师 联系电话：0516-83590518，83590207

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原标题：矿业工程学院招聘科研财务助理的通知

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