【岗位职责】
1.围绕企业家、中高层管理人员进行培训需求开发；
2.围绕上市公司或拟上市公司进行企业管理咨询需求开发；
3.通过各种渠道推广公司教育培训产品，完成招生计划；
4.参与课程、会务的筹备工作，主动跟进意向客户促成合作。
【任职要求】
1.熟悉电话销售沟通技巧，熟悉会务营销沟通方法，有教育培训行业销售经验者尤佳，；
2.具备优秀的逻辑思维分析能力、灵活应变能力、方案撰写能力；
3.个性活泼而不失沉稳，具备良好的目标感和计划性，踏实勤奋。
晋升通道：销售顾问—项目经理—营销副总—运营副总
薪酬福利：底薪+提成+绩效激励奖金+五险一金+年终奖金+生日礼金+团队建设基金
本岗位年薪范围8万—20万，欢迎热爱教育事业的有志之士加盟！