岗位职责：1、 负责线上平台客户的全面健康管理服务工作，通过电话与客户沟通、确认需求并安排服务；2、 随时响应客户的健康需求，协调和调动内部各种专业资源，为客户提供全方位的医疗服务和健康管理服务；3、在执行健康管理方案的过程中，协调跟踪、反馈、评估健康管理服务的效果；4、负责客户健康管理服务的原始记录、日常维护和跟踪管理；5、完成上级领导交办的其它工作。任职要求：1、本科及以上学历，优秀且经验丰富者可放宽至大专；2、具备1年以上医疗机构工作经验；临床研究协调工作经验优先；3、具有良好的沟通理解能力和应变能力，能快速理解和应对客户需求；4、普通话流利，亲和力强，能独立进行健康指导，具有良好的观察及分析能力和严谨的逻辑思维能力；5、身体素质良好，工作主动热情、吃苦耐劳，有责任心，有良好的团队合作能力及抗压能力；6、 熟练操作office word、PowerPoint、excel等办公软件；7、 具备良好的文字表达、数据分析、沟通协调及团队合作能力。福利待遇：1.试用期：试用期3-6个月，入司即购买五险一金 转正后商业补充保险；2.薪酬：月度固定薪酬 月度绩效薪酬 月度福利补贴 年终绩效奖金；3.员工福利：入司即享受各项节日福利；4.员工体检：入司满试用期即可享受年度健康体检；5.培育发展：享有各种工作技能技巧提升、管理知识讲座等衔接培训。上班时间：9:00-18:00，周末双休，国家法定节假日正常休息！【该岗位是劳务外包用工编制，与深圳市鹏劳人力资源管理有限公司签订劳动合同，派驻到人保健康深圳分公司工作。】 职能类别：健康管理师 关键字：健康管理健康咨询