职位描述1. 研发团队的人力建设，文化建设，技能提升，绩效辅导；参与相关规章制度的讨论，制定，文件的编写、制定与执行2、 组织包括研发部门在内的各职能部门，完成中大型项目的前期技术准备、工艺验证；开发任务的分配，组织项目计划制定，执行过程中的检查、督导、纠偏；完成项目预算、结算、控制项目成本；组织公司级难点的攻关； 3、 负责公司新产品与新技术的研发工作，在指导性文件的基础上完成产品的设计和制图工作，编写开发项目的概要设计，技术评审资料和技术文件。完善部门文件信息，为公司决策提供综合性分析材料。 4、根据项目内容、部门人员情况安排好本部门的工作，做好进度计划表，随时掌握项目进度，保证项目按计划有序进行；5、负责与其他部门的接口技术交流，项目管理与协调，负责外部配套单位的技术交流；督导、检查、纠正项目计划，保障项目按期保质完成6、对于程序和电气图纸进行优化开发，保证产品质量，保证交期，保证整机运动和装配工艺性能岗位要求：1、学历及年龄：本科及以上学历，电气自动化专业以上毕业，优秀者学历可放宽至大专。2、 工作经验：（1）具有8年以上的自动化设备电气设计经验，3年以上管理经验，有独立非标自动化设备开发经验者优先，有光伏设备或仪器电气设计经验优先。（2）精通电气设计原理、材料、能独立设计较复杂的电气方案；（3）有使用机械手、Omron品牌编程、Codesys编程系统经验者优先（倍福，汇川，ABB等）经验者优先，（4）具有生产制作及现场安装、调试的指导能力；3、能力素质（1）具备良好的系统思维、问题分析与解决、组织协调能力、谈判能力；（2）具有良好的的沟通能力、团队合作能力、和全局观；