部门经理（储备管理层）岗位职责：1、负责部门内的销售目标的制定、拆解、过程管理；2、负责部门新员工工作带教和业务指导；3、帮助部门成员销售车辆的谈判、风控管理；任职要求：1、有1年以上汽车销售或者保险、金融贷款等行业的管理经验2、具有强烈的自我驱动力和奉献精神，愿与公司共同成长；3、有良好的团队管理经验；4、需要做15-30天销售人员，熟知公司的业务模式，可搭建带团队。工作时间：周一到周五，9:30-18:00，周末单休。薪资福利：无责任底薪 高额提成 五险 节假日福利/礼品 带薪旅游等，均薪15K以上。 职位福利：绩效奖金、无试用期、员工食堂、多次晋升机会、优秀员工奖金、年轻化团队 职位亮点：9:30-18:00