岗位职责：1、通过Cold Call/招聘网站/公司人才库/人脉推荐/Mapping等渠道寻找与企业需求匹配的中高端人才；2、初步电话面试候选人，深入挖掘候选人跳槽动机、意向把控，核对简历信息，整理完善简历报告，并发送给企业HR进行筛选面试；3、协调对接安排面试，跟进面试结果，协调offer薪酬谈判及签署，指导人才入职材料准备，及入职后定期回访维护。任职要求：1、大专及以上学历，20-30岁；2、沟通表达能力良好，有一定自驱力，抗压力，勤奋努力，正能量；3、务实有赚钱欲望，有1-3年类销售工作经验优先。薪资待遇：1、无责底薪 五险一金 提成10%-20% 年终奖 超额利润提点 升职团队提成 推荐量奖 绩效奖励 方案奖 新客户开单奖 不定期拓展 生日福利 节假日福利；2、工作时间：周一至周五（8:30-12:00，13:30-18:00），周末双休；3、晋升渠道：猎头寻访员-助理猎头顾问-猎头顾问-分公司负责人/合伙人 。正常干平均月薪7000-9000；努力干平均月薪10000-15000；拼命干平均月薪16000-20000；最高奖励公司合伙人，年薪百万。 客户资源稳定，合作客户均为国内500强企业； 在这里您可以快速成长结交全国各行各业的精英人士； 在这里可以让你成为同龄人中的佼佼者，不论是收入还是阅历； 在这里只要你愿意努力付出，月入过万，2年首付买车3年首付买房的小目标。 职位福利：年终分红、五险一金、带薪年假、节日福利、加班补助、定期团建、绩效奖金、试用期全额 职位亮点：福利多，晋升快，团队氛围好，享法定节假