岗位职责： 1、负责公司运营分析、深挖运营瓶颈，实施运营战略策略，提升企业运营效率； 2、负责实施企业绩效管理，优化集团组织绩效与制度流程管理平台； 3、负责推动完善公司制度管理体系与运营机制； 岗位要求： 1、企业管理、财务管理、项目管理或工商管理专业、本科、硕士及以上学历； 2、具备5年以上管理相关工作经验；具有较强的管理能力和学习能力； 3、具备优秀的分析、判断、应变、协调和沟通能力； 4、能熟练使用计算机办公软件工具，并有一定数据分析经验；英语熟练。