中国化学工程第十一建设有限公司

江苏分公司招聘公告

中国化学工程集团有限公司是国务院国资委直接监管的大型工程建设企业集团，是我国工业工程领域资质最为齐全、功能最为完备、业务链最为完整、知识技术最为密集的工程公司，是我国石油和化学工业体系的缔造者。中国化学工程第十一建设有限公司(ELECO)成立于1962年，是中国化学工程集团有限公司的全资子公司，注册资本金10亿元。具有石油化工工程施工总承包特级资质、化工石化医药行业甲级设计资质、同时还拥有多项施工总承包一级资质。

中国化学工程第十一建设有限公司江苏分公司，是一个多元化综合性分公司，项目分布以“苏皖闽沪”地区为属地化经营的核心客户和根据地并和并辐射全中国，秉承着“做一个项目交一方朋友”的宗旨，树立“做项目就是做市场”的理念。根据深化改革工作及公司业务发展需要，现面向社会及公司内部进行公开招聘。

欢迎各位行业精英加入我们。让机会更多!让成功更近!

有关事项公告如下：

一、招聘岗位

序号

岗位

需求人数

1

市场开发部经理

1

2

市场开发部副经理

2

3

安装工程预算人员

4

4

土建工程预算人员

2

二、基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，热爱祖国，拥护中华人民共和国宪法，遵纪守法；

2.创新意识强、勇于变革、开拓进取，有较好的风险防控意识和能力；

3.具有履行岗位职责所需的组织协调能力、应对解决突出问题的能力、运用法治思维和依法办事能力，注重团结协作，善于组织协调，能够调动各方面积极性；

4.具有正确的业绩观，坚决贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，勇担当，善作为，勤奋敬业，真抓实干，工作业绩突出；

5.具有良好的职业操守和个人品行，严格遵守党章党规党纪，认真贯彻中央八项规定精神，谨慎用权，公私分明，诚实守信，依法经营，严守底线，廉洁从业。

6.具有良好的心理素质和正常履行职责的身体条件。

三、岗位职责及任职资格

（一）市场开发部经理1名

岗位职责

1、负责分公司市场开发管理工作，根据公司战略规划与年度计划，负责制定市场开发管理制度和规划；

2、深入研究区域内市场情况，负责区域建设工程市场信息的收集、整理、反馈和跟踪，并做好与公司的衔接与配合；

3、分析研究行业发展趋势，关注同行企业经营动态，对区域内的重大项目及时优化市场开发策略计划。对通过风险评估的区域内重大项目具体组织投资经营开发；

4、维护好区域内大客户。建立区域内大客户维护拜访机制，按照公司要求加强对区域内大客户的开发、管理与联系；

5、定期组织召开市场开发会议，负责对会议要求进行部署落实。

6、负责部门人员的管理与考核,组织体系建设，内部指标的分解与考核；

7、完成领导交办的其他工作。

任职条件

1、一般应具有1年以上三级副职经历，具有工程造价、工程管理、市场营销等相关专业本科及以上学历；

2、应有从事技术岗位或经营岗位5年以上相关工作经历，原则上应具有相应专业管理类中级及以上职称；

3、有较强的学习能力和创新能力，语言、文字表达能力强，工作思路清晰，抗压能力强；

4、拥有项目管理、投融资管理、市场营销及工程造价、工程技术等相关专业知识，具有较为丰富的社会资源的；

5、能够适应长期在外出差的工作条件，具备市场开发工作的激情和热情，团队意识强，有强烈的事业心和责任感，办事果断，追求效率；

6、特别优秀者可适当放宽相关条件。

（二）市场开发部副经理2名

岗位职责

1、协助市场开发部经理完成本区域的市场开发工作。分析研究行业发展趋势，及时做好区域市场分析，给领导提供决策依据；

2、关注并收集本区域项目信息，进行项目信息跟进工作；

3、对区域重大项目编制市场开发策划方案；

4、配合总经理完成大客户项目开发、维护客户关系；

5、负责组织编制上报公司及集团公司的市场分析报告。按公司关联部门要求，完成相关配合工作、报表提交。

6、完成领导交办的其他工作。

任职条件

1、具有工程造价、工程管理、市场营销等相关专业本科及以上学历，具有技术岗位或经营岗位3年以上相关工作经验；

2、有较强的学习能力和创新能力，语言、文字表达能力强，工作思路清晰，抗压能力强；

3、拥有项目管理、投融资管理、市场营销及工程造价、工程技术等相关专业知识，具有较为丰富的社会资源的；

4、特别优秀者可适当放宽相关条件。

（三）工程预算人员6名

岗位职责

1.负责分公司各项目部项目结算管理工作。

2.负责分公司各项目部分包工程结算的管理工作。

3.负责分公司各项目部的项目责任成本审核下达、计划管理、过程管理，对重点项目责任成本进行管控；

4.对分公司各项目部项目经济活动分析进行管控，健全责任成本管控体系，建立风险预警和重大、重难点项目成本风险管控机制；

5.负责承包实施过程中的信息收集和管理，完善承包制定；

6. 对分公司各项目部的分包合同价格进行统计、整理、分析。

7. 定期根据各项目实际执行效果和存在的问题，进行修订、补充、完善。

8.完成公司领导交办的其他工作及相关部门工作的配合。

任职条件

1、具有工程预算、工程造价、工程管理等相关专业本科及以上学历，具有预算岗位3年以上相关工作经验；

2、有较强的学习能力和创新能力，语言、文字表达能力强，工作思路清晰，抗压能力强；

3、熟悉相关定额拥有工程预算、工程造价、工程技术等相关专业知识。

4、特别优秀者可适当放宽相关条件。

四、招聘范围

社会及十一化建内部在职在岗员工，符合条件者均可报名。

五、薪酬待遇

1、社会聘用人员按照“业绩和基本薪酬双对标”的原则，薪酬总水平与同行业、同规模、同职级、同业绩的市场薪酬对标，根据所承担任务及履职表现确定，签订任期经营业绩责任书，具体薪酬由双方协商确定。

2、内部聘用人员享受公司统一规定的薪酬福利待遇。

3、业绩奖励部分按公司建国内〔2022〕39号文件执行。

六、招聘程序

（一）申请报名：

1、登录公司综合信息化系统下载并填写《中国化学工程第十一建设有限公司公开竞聘岗位申报表》（附件1）或《中国化学工程第十一建设有限公司社会招聘报名表》（附件2），粘贴1寸近期免冠彩色电子照片1张，并按要求填写信息，应聘者符合任职条件要求的可以填报2个竞聘岗位；

2、提交以下证件电子版（PDF扫描版，文字图片要求清晰可辨），包括但不限于：简历、身份证件、学历学位证件、职称证件、资格资质证件、荣誉证书证件等；

3、近年来主要工作业绩介绍材料（500字以内）；

4、以上资料须整理为压缩文件，文件命名为:应聘岗位 姓名,（如：市场开发部经理 张三），发送至邮箱****************

（二）资格审查

根据岗位资格条件及应聘者提交的证明材料进行资格审查。分公司通过电话、微信等方式通知审查通过者参加面试，未通过者不再另行通知。

（三）综合测评

所有通过资格审查的应聘者需统一参加综合测评，测评以面试答辩方式进行，时间、地点另行通知。

（四）组织考察

综合各测评情况，择优确定考察人选进行考察和背景调查。

（五）入职体检

社会招聘拟录用人员参照公务员录用体检通用标准在三甲及以上医院体检或提供2023年以来体检情况证明。

（六）任用公示

对拟任人选在其所在单位等一定范围内进行公示，公示期为5个工作日。

（七）聘用

公示期满后，按照公司有关规定办理聘用手续。社会聘用人员试用期为6个月，试用期满不合格者，解除聘用。

七、报名时间、方式及要求

（一）报名时间

即日起至2023年8月15日（18:00）止。

（二）报名方式

报名者将申报材料压缩包按规定格式提交并发送至报名邮箱：****************

（三）备查材料

报名者需提前准备以下材料原件，以便随时提供给公司审查：身份证、***及在职教育学历学位证书原件、职称证书原件及相关业绩和荣誉等原件资料。

八、其他事项

（一）应聘者应对提交材料和报名信息的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，立即取消应聘或聘用资格；

（二）填报信息中不得涉及国家秘密和企业商业秘密；

（三）公司将对报名表及其他材料进行复制存档，并根据需要对招聘的全过程或部分环节进行记录并留存；

（四）公司将报名情况和报名者个人信息视作个人隐私予以保护，不对无关人员透露；

（五）在测试环节结束后，分公司会及时通过邮件、短信或电话方式通知进入下一环节的应聘者。对未能进入下一环节的应聘者不再发布通知。