1.完成销售业绩，为学员提供专业的咨询服务（考试政策、考情）、2.对咨询者的学习情况做出分析与判断，挖掘、定位咨询者的需求，根据需求，推荐适合学员的学习课程。 3.完成个人业绩目标，定期总结、经验分享。 4.做好学员的开拓和维护（回访、跟单）；规定时间内完成回访任务，并及时提交回访结果，对有意向的学员进行持续跟进。直至学员报合适的班次。