岗位职责:
1、根据业务部整体计划制定部门销售工作计划，并组织实施;
2、负责组织销售小组完成公司下达的销售任务;
3、执行具体销售工作包括与客户谈判、释疑、签约、催收销售款项等:
4、依照公司的管理制度，负责本组业务员的考核、培训;
5、负责本人及本部门销售目标的完成:
6、协助其他业务员谈判:
7、团队人员日常工作的辅导与管理。
任职资格:
1、大专以上学历；
2.、1年以上电话销售经验，有至少管理过5人以上团队的工作经验;具有优秀的团队管理能力，帶领团队完成销售任务；
3.、 具有良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系的能力；
4.、具备自我约束、激局并勇于承担、完成日标责任的能力，能在一 定的压力下胜任工作；
5.、诚实守信，为人谦虚、勤奋努力，具有高度的团队合作精神和高度的工作热
福利待遇
1、基本工资 绩效工资 福利 提成 上不封顶；
2、五险一金、各类节日福利、带薪假期、每月1-2次团建。