1、建立和完善部门的行政管理体系，并监督各项规章制度的执行；
2、负责公司后勤、物业、餐饮、车辆、安保、办公环境、员工差旅等日常事务的管理和监督；
3、拟定公司行政成本预算，对行政成本进行跟踪、优化；
4、协助配合公司办公空间管理；
5、协调各部门之间的关系，积极响应各部门对行政支持的需求；
6、协助上级进行团队管理工作，做好相关部门联络及行政服务保障； 7、完成上级安排的其他行政工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，行政管理、人力资源相关专业者优先；
2、5年以上行政工作经验、2年行政团队管理经验，良好的公文书写文笔能力，有公司搬迁经验优先；
3、熟练运用电脑办公软件：Excel、Word、PPT等；
4、管理统筹能力强，良好的团队合作精神，工作效率高，有较强的统筹、沟通、协调能力；
5、能够适应快节奏的工作氛围，具有良好的抗压能力