岗位职责：
1.负责员工教育培训；
2.负责机构业务数据分析；
3.负责机构网络维护和资产日常管理；
4.其他领导交办的工作；
5.与第三方人力资源公司签订劳动合同，派遣至人保财险宁波市分公司相关岗位工作。

任职条件：
1.专业不限，财务，金融类专业优先；
2.工作细致认真，熟练掌握办公软件。