任职要求：
1、大专以上学历，25-35周岁，男女不限，至少5年以上，大型生产型企业工作经验；
2、熟悉生产、计划、开单、仓储、系统管理为一体的工作流程；
3、具有良好的撰写能力、语言表达能力、人际交往能力、沟通能力及解决问题的能力；
4、善于沟通协调，责任心强，考虑问题全面细致，性格开朗，有团队合作精神；
岗位职责：
1、厂部产销系统管理工作统筹安排、指导培训；
2、归纳总结沟通前端需求，沟通厂部各部门为前端做好服务提升总结各部门工作情况优化流程；
3、本部门绩效考核工作执行安排；
4、相关部门绩效考核数据统计、互评、监督及指导建议；
6、部门工作规范、流程改善指导；
7、部门报表类数据检查，改善指导；
8、完成部门重点工作安排；
9、上级领导安排的临时工作的完成等；