工作内容：
1、负责品牌女装设计研发、趋势企划，包含面料、色彩、图案、风格等维度企划；
2、结合中国市场特点进行有效研发，把控品牌风格DNA；
3、负责调研目标消费者需求、竞争品牌，制定产品研发方案。
4、管理赋能设计团队；
任职要求：
1. 海外服装设计学院毕业，英语可以作为工作语言；
2. 具备5年或以上中、高端女裝时装设计经验，至少3年团队管理经验；
3. 对时裝有热诚，触觉敏感；
4. 擅长小团队管理，良好沟通和表达技巧；
5. 熟悉Photoshop, illustrator, ppt, 等常用设计软件。