1.25-35周岁，大专及以上学历；

2.1年以上招聘或第三方项目运营经验（酒店/餐饮/物业/人力），1年以上同职位管理工作经验；
3.项目管理、财务管理、非人力资源的人力资源管理技能；
4.具有较强的统筹协调能力、较强的沟通表达能力、人际关系处理能力、方案撰写能力、向上管理能力；

岗位职责

1.团队管理；

2.招聘工作开展；

3.文件审核；

4.客户管理；

5.成本控制：负责成本控制方案的输出及落地实行；

6.会议管理；

7.质量管理：负责项目现场服务质量巡查，并做好巡查记录；负责按照运营经理主管质量管理方针及甲方质量管理要求不断提升服务质量；

8.小程序推广管理及系统落地管理：负责小程序及系统落地的推动实施并对实施结果负责；

9.体系建立及优化：负责不断修订运营管理制度，不断提升运营质量；

职位福利：绩效奖金、年终分红、员工旅游、带薪年假、通讯补助、节日福利