1、根据现有编制及业务发展需求，执行招聘计划，完成招聘目标
2、完善岗位说明，发布职位信息，负责候选人员的甄选、邀约
3、负责公司内部培训体系搭建、内部课程设计、讲师团队组建;
4、调研分析员工培训需求，结合岗位职责、公司实际情况拟定培训计划并组织实施。
【任职要求】
1、大专及以上学历，熟悉招聘、员工板块工作，
2、1年以上相关工作经验，熟练使用表格
3、具备良好的沟通和协调能力，执行力，有较强的口语表达能力和文字功底。
【上班时间】
9：30-18.00 周末双休 能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护