职责描述: 1、负责联动新零售各渠道（O2O、B2C、私域、代运营）、供应链部，制定用户增长、品类营销策略和方案、并复盘、迭代，探索新零售业务增长突破口； 2、负责横向运营、供应链、数字化等跨部门协调和沟通； 3、基于新零售数据体系负责提供新零售各项目标分解建议方案； 4、负责新零售第三方渠道统筹管理（含平台谈判、资源获取等）； 5、负责部门团队人员选拔、激励、培养，搭建部门人才梯队； 6、洞悉市场，复盘现有的业务，分析与友商竞对的差距，提出新零售运营策略调整方向建议。 任职要求: 1、有互联网平台运营经验优先考虑； 2、具备3年以上10人以上的团队管理经验； 3、本科以上学历，电商、市场营销等相关专业； 4、具备优秀的逻辑思维和分析能力； 5、 具备良好的沟通和协调能力； 6、具备自我驱动能力和抗压能力。