岗位职责：
1..负责部门新员工入职前培训，包括安全知识及操作技能等相关知识；
2.负责部门员工离职后的工作指导及安排交接工作；
2.负责协助主管做好内部员工的考核工作,完成各项规章制度的宣贯和落实；
3.负责日常考勤管理、出勤记录整理等工作
4.负责部门的文化宣传活动，可独立组织以及策划；
5.完成上级领导交办的其他事项

岗位要求：
1.大专以上学历,专业不限；
2.具有1年以上相关岗位工作经验,有保安从业经验者优先考虑；
3.具备图文编辑、海报设计、视频制作、PPT编写能力；
4.熟悉电脑操作,熟练使用办公软件能进行基本的数据处理与分析；
5.具备较强的沟通表达能力和执行力,能吃苦耐劳；
6.具备良好的服务意识,责任心和团队精神。