1.负责组织建立设计院人力资源管理制度和流程体系文件。
2.负责组织制定和调整优化岗位管理体系建设，在部门组织架构基础上，组织部门定岗、定编、定员管理工作。
3.负责建立社会保障管理制度与规范，并监督制度正常运行。
4.负责建立和完善岗位绩效管理体系，并监督落实。
5.负责统筹员工关系管理、招聘与配置、员工发展和培训。 能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护