职位描述
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1、 任职标准
1)35岁及以上,大专及以上学历;
2)工程管理经验,综合管理正职经验,具有开发商、工程公司的机电安装管理经验尤佳;
3)建筑工地或机械制造业;
2、 工作内容:协助新梯事业部负责人分管安装线。
1) 统筹主持安装线工作,审定落实安装计划,提高安装效率;
2) 对接:新梯营业、安装班组、电梯用户、财务、外协单位、保养事业部;
3) 协调:安装的进度、质量、安全、成本、回款,确保按期交付新梯。
3、可以提供:和公司负责人直接面谈职位细节。
1)35岁及以上,大专及以上学历;
2)工程管理经验,综合管理正职经验,具有开发商、工程公司的机电安装管理经验尤佳;
3)建筑工地或机械制造业;
2、 工作内容:协助新梯事业部负责人分管安装线。
1) 统筹主持安装线工作,审定落实安装计划,提高安装效率;
2) 对接:新梯营业、安装班组、电梯用户、财务、外协单位、保养事业部;
3) 协调:安装的进度、质量、安全、成本、回款,确保按期交付新梯。
3、可以提供:和公司负责人直接面谈职位细节。
工作地点
地址:杭州西湖区公元大厦北楼2楼
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
日立电梯(中国)有限公司杭州工程有限公司
- 机械制造·机电·重工
- 1000人以上
- 中外合资(合资·合作)
- 公元大厦2楼