职位描述
1.负责公司的团队管理工作。
2.人员招聘，新员工培训入职工作。
3.团队日常运营建设，发现问题及时解决。
4.完成公司高层交办的其他事项;

要求:
1.本科学历及以上(学信网可查)。
2.在北京工作3年以上，25-40岁。
3.思维敏捷，有良好的分析能力和问题解决能，能积极推动业务发展。
4.良好的跨部门沟通协作能力、自我驱动能、组织能力。