职责描述： 1、基于经营结果进行经营分析与价格策略规划设计的能力：理解换电或电商经营模型，对骑手和两轮电动车行业发展趋势有较深的理解,能够设计平台的价格策略框架，和价格策略执行落地； 2、基于小哈整体商家群体，制定并优化商家分层，明确商家跃迁的规律, 制定商家成长的指标体系,并推进商户成长落地 3、擅长业务增长和经营管理领域策略方案设计和项目推动，深度理解常用的业务增长模型和落地执行； 4、系统思考能力强，具备较强的业务系统理解并能够形成有效策略；具备一定的策略设计和落地运营方法论。 5、沉淀有效策略，并通过产品化、规则化的方式提效和巩固效果； 任职要求： 1、本科及以上，具备五年以上头部平台策略或者平台经营相关工作经验。 2、深度业务洞察和数据分析能力，能用数据指导工作和评估结果 3、策略设计与方案落地经验丰富。 4、有效的建立运营体系推进策略结果落地。