职责描述： 职责 1.规划本区域装卸业务发展目标，统筹本区域人员、事务管理，制定本区域各级人员具体的工作目标及工作内容，保障项目运作质量管控及过程监控实施与落地，以结果为导向； 2.统筹规划区域团队的培训，增强下属的运营和经营技能，定期沟通绩效评估结果提出改进建议，及时纠偏保证实现本区域的运营和经营目标； 3.根据装卸区域营收目标，制定区域市场开发计划及具体的实施方案，了解客户需求动态，指导下属挖掘潜在客户，并对客户开发情况进行跟踪；　　　　 4.据装卸业务发展需要，清楚主要客户的各类需求，积极与沟通维护客户关系，及时处理客户异议和投诉，建立长期、良好、稳固的区域客户关系；　　 5.根据区域市场情况，组织团队收集竞对价格、行业策略等信息，并对市场信息进行分析、预测并制定对策，及时做出风险预判，避免公司和集团的利益受损； 任职要求： 要求 1.大专及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业，45岁以下； 2.3年以上相关领域管理工作经验； 3.优秀的计划组织、沟通协调能力、执行力和计划落实能力； 4.有勇于担当的责任心，较强的压力承受能力。