1、负责公司总体战略与经营计划的制定、执行和监督工作，实现公司经营管理和发展目标建立和健全公司的管理体系与组织结构;
2、负责提出公司的经营规划、经营方针和经营形势，进行高效内部管理;
3、召集、主持经营管理会议，检查、督促和协调各部门的工作进展，对重大事项进行决策
4、定期向负责人汇报经营战略和计划执行情况资金运用情况和盈亏情况、部门和人员变动情况及其他重大事宜。
任职要求：
1、具有大型企业全面管理的专业知识及相应的技能。有能较好解决和分析有关企业管理之问题的能力，良好的人际沟通技巧。
2、必须有制造行业从事背景；
3、大专以上学历；
4、现居地在宁波‘。