职位描述
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工作职责:
1、规划新工厂建设、新厂房及设备设施,系统化管理;
2、优化厂区物流,增加空间利用率,优化生产线物流,合理安排生产线,发挥最优效能;
2、制订标准工时,人员定额,作为厂区效率改善,成本评估之依据;
3、改善作业方式及线平衡,提升作业效率,减少材料报废;
4、标准化分析研究(操作分析,流程分析),确定标准化流程,提高管理效率;
5、制造成本分析,降低报废成本,制造成本;
6、产能评估,资源优化,持续改善生产效率,协助生产线解决问题。
任职资格:
任职资质:英语可做工作沟通语言!
1、工业工程、机械等相关理工科专业,大专及以上学历;
2、熟悉注塑、电子、汽车零配件产品制造工艺,有3年及以上IE相关工作经验,有新工厂建设、产线建线、精益生产项目实施经验优先;
3、熟悉IE工具、精益生产知识,熟练应用CAD、Office等相关工具,了解自动化、手工装配工艺以及TS16949、APQP/PPAP等知识。
1、规划新工厂建设、新厂房及设备设施,系统化管理;
2、优化厂区物流,增加空间利用率,优化生产线物流,合理安排生产线,发挥最优效能;
2、制订标准工时,人员定额,作为厂区效率改善,成本评估之依据;
3、改善作业方式及线平衡,提升作业效率,减少材料报废;
4、标准化分析研究(操作分析,流程分析),确定标准化流程,提高管理效率;
5、制造成本分析,降低报废成本,制造成本;
6、产能评估,资源优化,持续改善生产效率,协助生产线解决问题。
任职资格:
任职资质:英语可做工作沟通语言!
1、工业工程、机械等相关理工科专业,大专及以上学历;
2、熟悉注塑、电子、汽车零配件产品制造工艺,有3年及以上IE相关工作经验,有新工厂建设、产线建线、精益生产项目实施经验优先;
3、熟悉IE工具、精益生产知识,熟练应用CAD、Office等相关工具,了解自动化、手工装配工艺以及TS16949、APQP/PPAP等知识。
工作地点
地址:宁波北仑区大碶璎珞河路17号
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求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
宁波继峰汽车零部件股份有限公司
- 行业未知
- 500-999人
- 国内上市公司
- 璎珞河路17号