岗位职责:

1、品牌管理

1.1 根据公司战略规划，配合公司CEO的战略部署、带领团队深挖品牌基因，形成完整的品牌策略和推广方案，梳理清晰的品牌架构，提升品牌价值。

1.2 作为品牌运营负责人，主导并带领团队完成核心品牌价值定位、品牌年度及未来三年品牌战略规划，提高品牌势能。

1.3 贯穿打造品牌内外资源，携手优质合作伙伴，包括外部品牌咨询机构、广告媒体供应商及各类展会物料供应商等，精准传递需求、监督评估效果。

1.4 根据品牌战略和年度策略的需求，打造标准的品牌话术及视觉形象，确保对外品牌形象的一致性，深化强化品牌形象。

1.5 建立公司品牌及产品升级体系、梳理公司品牌管理规范、制度和流程，包括监督实行品牌管理标准化。负责部门的团队建设、人才梯队培养和储备，打造“全员品牌化”团队。

2、营销企划

2.1 根据公司战略规划，结合品牌策略负责参与制定营销战略，并根据营销战略制定营销节点和计划。

2.2 策划、发掘并进行产品相关的话题性传播、打造市场话题引爆大众关注，结合品牌策略打造线上线下宣传推广和活动方案，监督项目的实施、推进，进行效果分析和协调资源，确保面对用户和行业的有效传播。

2.3 根据各类节点和活动，监督完成各类创意形象的设计和输出，确保各类产品包装及物料视觉的效果最大化。

2.4 整合资源，通过会员体系及线上商务平台、线下营销互动，完成用户精细化运营，增加用户粘性和活跃度，挖掘不同类别客户后续消费力和消费价值。

3、媒体公关

3.1 打造企业媒体资源库，维护并拓展媒体资源关系网络，根据品牌策略及营销节点需求，联络、整合各类媒体资源及传播平台。

3.2 建立一套高效精准的媒体应对流程，作为媒体发言人确保应对受访时，对外宣传信息的精准传递。同时建立和完善媒体公关防火墙及危机管控流程，便于第一时间应对和妥善处理各类突发。

3.3 打造和打通IP产业链，包括规划品牌策略、实现价值体现、异业合作、自创衍生品的规划和市场落地、助力营销增长。

任职要求:

1、本科以上学历，有10年以上中高端品牌经验、零售行业营销策划或品牌运营经验，在品牌运营领域有深厚的理论功底和丰富的运作经验，有丰富媒体资源及策划经验。优先考虑时尚、运动、户外品类从业人员，有海外品牌落地中国经验为佳。

2、优秀策划领导能力，熟悉市场分析和调研，熟练运用数据分析为营销方案服务。

3、擅长策划事件营销、内容营销等类型活动，熟悉各种媒体特点和传播特性，与众多媒体建立良好的合作关系，善于整合推广。

4、对市场有灵敏的触觉和较强的资讯搜集能力，极强的品牌意识，出色的营销策划能力和沟通技巧，良好的数据分析能力、问题解决能力以及文字组织能力。

5、有极强的执行力和组织协调能力，富有激情抗压性强，能协调资源来完成计划并作出评估。出色的表达、沟通、组织、协调能力和团队精神，善于在不同部门间协调工作事务。