职位描述
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工作职责:
1.负责人力资源部门重要专项工作的规划和推进实施。
2.负责公司用工规划管理、薪酬总额管控。
3.负责人力资源基本体系制度转化和建设。
4.负责重要骨干人才引进沟通和梯队培养建设。
5.负责与股东方、集团总部相关部门对接,报表填报和统计分析。
6.完成上级领导交办的其他工作任务。
任职资格:
1.全日制本科及以上学历,人力资源管理相关专业,俄语或英语可作为工作语言优先考虑。
2.能熟练运用办公软件,具有一定文字功底,熟悉人力资源SAP操作系统。
3.能适应长期境外工作,工作严谨、责任心强、执行力高,具备较好的沟通协调能力、团队意识和抗压能力。
能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护
工作地点
地址:武汉武昌区吉尔吉斯斯坦楚河州
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
职位发布者
亢先生HR
紫金矿业集团股份有限公司
- 采掘·冶炼
- 500-999人
- 国有企业
- 思明区环岛东路1811号中航紫金广场B塔40层