职位描述
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岗位职责:
1、负责规范公司的合同评审及管理工作,起草、审核和修订各类法律文件及合同,并制定、定时修订完善标准合同文本;
2、代理公司的各类诉讼和仲裁纠纷,或者协助法律顾问处理各类纠纷案件,并做好诉讼执行案件跟踪、推进;
3、协助公司各部门业务部门进行风险把控,参与新项目投入风险分析,评估项目法律、运营风险;
4、协助开展公司合规事务,包括参与公司的合规风险识别、评估和控制,并提出相应的合规管理建议;
5、领导交办的其他法律相关事务。
岗位要求:
1、全日制本科及以上学历,法律相关专业,精通英语,留学生优先;
2、3年及以上企业法务或者律师事务所工作经验,熟悉诉讼流程,有大型制造业企业工作经验者优先;
3、熟悉民法典、劳动合同法、招标投标法等法律法规;
4、具有较强的逻辑思维、语言表达、文字组织以及沟通协调能力。
5、工作态度认真严谨,责任感强,能够承受一定程度的工作压力,能够接受偶尔出差。
1、负责规范公司的合同评审及管理工作,起草、审核和修订各类法律文件及合同,并制定、定时修订完善标准合同文本;
2、代理公司的各类诉讼和仲裁纠纷,或者协助法律顾问处理各类纠纷案件,并做好诉讼执行案件跟踪、推进;
3、协助公司各部门业务部门进行风险把控,参与新项目投入风险分析,评估项目法律、运营风险;
4、协助开展公司合规事务,包括参与公司的合规风险识别、评估和控制,并提出相应的合规管理建议;
5、领导交办的其他法律相关事务。
岗位要求:
1、全日制本科及以上学历,法律相关专业,精通英语,留学生优先;
2、3年及以上企业法务或者律师事务所工作经验,熟悉诉讼流程,有大型制造业企业工作经验者优先;
3、熟悉民法典、劳动合同法、招标投标法等法律法规;
4、具有较强的逻辑思维、语言表达、文字组织以及沟通协调能力。
5、工作态度认真严谨,责任感强,能够承受一定程度的工作压力,能够接受偶尔出差。
工作地点
地址:杭州萧山区杭可三工厂
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求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
职位发布者
沈慧敏HR
浙江杭可科技股份有限公司
- 机械制造·机电·重工
- 1000人以上
- 国内上市公司
- 萧山区经济开发区高新十一路
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