考勤官工作职责： 1. 维护和管理学生的每日出勤记录，确保准确性和完整性。 2. 监测出勤趋势，并为学校领导生成报告，确定模式和关注领域。 3. 与家长和监护人就出勤问题、缺席和迟到进行沟通；必要时提供指导和支持。 4. 与教职工合作，解决学生出勤问题，并在需要时实施干预措施。 5. 确保遵守有关学生出勤的相关教育法律法规。 6. 定期审核考勤数据，以确保完整性和合规性。 7. 组织和参加员工考勤审查会议和培训课程。 助理升学指导职责： 1. 信息咨询与资源提供：提供有关院校、专业、考试要求和申请流程的信息，帮助学生了解不同的升学选项及其要求。 2. 个性化升学计划：与学生沟通，了解他们的兴趣、能力和职业目标，并帮助制定符合个人情况的升学或职业发展计划。 3. 申请材料指导：协助学生准备申请材料，包括简历、个人陈述、推荐信等，并提供修改建议，确保材料符合申请标准。 4. 考试准备支持：为学生提供考试准备资源，包括相关培训项目、辅导课程和自学资源等，帮助学生在入学考试中取得好成绩。 5. 升学活动与讲座：组织和参与升学相关的讲座、参观、研讨会和说明会，帮助学生和家长更好地了解升学流程和各类院校信息。 6. 心理支持与压力管理：在升学过程中为学生提供情绪和心理上的支持，帮助他们应对压力和焦虑，保持积极心态。 7. 家长沟通：与学生家长保持联系，定期更新学生的升学进展，解答家长的疑问，并提供家庭支持建议。 8. 数据管理与报告：记录和跟踪学生的升学进展，建立和管理升学数据，为学校提供相关统计报告和分析结果。 9. 学术跟踪：监控学生的学业进展，并支持那些可能难以确保满足毕业和大学申请要求的学生。 10. 与外部机构的协调：与大学、职业培训机构等外部组织联系，确保学生获得最新的升学信息和资源。