管培生/储备干部 5500-7000

岗位类型：作业、技能、组长、班长

任职要求：大专及以上学历、年龄18-30周岁；服从公司岗位安排，有进取心，认同格力企业文化。实习期6个月，薪资5000-6000元/月。优秀者可培养晋升关键技术岗位和管理岗位，薪资8000-10000元/月。

01五险一金

公司按规定缴纳各类社会保险，为转正员工提供应有的社会保障和公积金。

02包吃包住

工作日免费提供两餐，员工食堂南北风味菜品丰富；餐补8元/餐，住宿补贴按月发放。

宿舍1-2人间，家电设施一应俱全。

03多种津贴

公司发放工龄津贴 、晚班津贴、特殊岗位工种按照技能等级进行补贴；

入职满一年享受交通补贴，高温季节发放高温补贴，发放集团免费电话卡、年终奖等。

04晋升渠道

公司拥有丰富的培训资源，完善的双通道（技术、管理）晋升机制；员工可自主选择公司内部开展的培训，如师带徒、特殊工种技能培训，多通道的职业发展。通过特殊工种考试并获得操作资格证者和参加成人学历教育的员工顺利毕业并获得相关学历证书者，可根据公司相关政策进行费用报销。