岗位职责：
1、负责培训方案的策划与实施，组织完成课程教材编写及教学模式设计。
2、协助部门完成培训体系优化及完善，搭建内部讲师库、师资库、案例库等工作。
3、协助参与内部大型活动组织策划，并完成过程中的文案视频宣传落地。
任职要求：
1、人力资源、汉语言文学、新媒体传播等相关专业优先。
2、对培训行业感兴趣且在实习期间有过相同经历优先。
3、在校期间有担任社团职务经验，具备良好的沟通交流能力。
4、在校期间有主持、大型活动组织、短视频制作、公众号运营等经验优先。
5、具备良好的文字功底及语言表达能力。
6、思维活跃，性格活泼开朗，喜欢与人打交道，责任心强。