职位描述
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岗位职责:
1熟练核算薪酬
2各种薪酬文档存档及更新,每月度薪酬数据分析
3社保公积金及各种补贴操作
4管理花名册,入离职各种资料管理
5其他工作
岗位要求:
1. 具有薪酬管理工作经验者优先考虑
2. 专科及以上学历,人力资源或行政管理专业优先,但非强制性要求
3. 熟悉劳动法及社保相关政策
4. 良好的人际交往技巧,能有效促进部门间合作,解决工作中出现的各种矛盾冲突
工作地点
地址:爱秀少儿·英语口语·美术(中豪校区)2楼
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职位发布者
HR
杭州英培家教育咨询有限公司
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行业未知
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公司规模未知
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公司性质未知
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杭州市滨江区长河街道滨和路1018号201室