宁波职业技术学院2023年公开招聘（硕士研究生）教师及研究人员公告

根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》的有关规定，经市教育局、市人力资源和社会保障局同意，宁波职业技术学院决定面向全国公开招聘教师34名，现就有关事项公告如下：

一、招聘单位简介

宁波职业技术学院是由浙江省职教先进单位——宁波职工业余大学和浙江省重点中专——宁波中等专业学校合并升格建立，传承了优秀职教基因和匠心育人文化，具有60余年的办学历史。学校是首批国家示范性高等职业院校、国家中国特色高水平高职学校和高水平专业群建设单位、国家优质专科高等职业院校、浙江省重点建设高职院校和浙江省国际化特色高校。先后获全国职业院校“教学管理50强”“学生管理50强”，全国高职院校“服务贡献50强”“国际影响力50强”“教学资源50强”“学生发展指数100所优秀院校”“教师发展指数100所优秀院校”，以及“2019亚太职业院校影响力50强”等。

二、招聘原则和办法

招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行，通过资格审查、专业技能测试、试讲（含专业技能测试）和面试、体检和考核等程序面向全国（社会）公开招聘报备员额制教师，统一纳入事业编制管理。

三、招聘对象基本条件

（一）遵守中华人民共和国宪法、法律和法规；

（二）遵守纪律、品行端正，具备良好的职业素质；

（三）具有招聘岗位所需的学历、资历、专业、任职资格、职业（执业）资格及技能要求；

（四）具有适应岗位要求的身体条件；

（五）具备岗位所需的其他条件。

四、招聘岗位、人数、专业、学历和范围及资格条件

（一）招聘计划详见《2023年宁波职业技术学院专任教师和研究人员（硕士研究生）公开招聘需求表》（见附件1）。

（二）本次招聘的数字商贸学院的电子商务专业教师、大数据与会计专业教师等两个岗位；阳明学院的数字化设计与制造技术专业教师岗位；以及体育教师（阳明）岗位，上述四个岗位工作地点在宁波职业技术学院阳明校区，地址为：宁波市余姚市开丰路388号。阳明校区教职工可按校内文件规定，另发放异地办学补助，包括异地工作补贴、加值班补贴、远程通勤补贴、过渡房租赁补贴等。

（三）学历学位、职称、相关证书的取得时间和入党时间、年龄、工作经历计算截止时间均为公告发布之日。其中35周岁及以下计算时间为1987年5月10日（含）以后出生，其他年龄要求以此类推。

（四）对专业条件的要求，将参考教育部颁发的高校专业设置目录，结合用人单位的用人实际予以综合认定。对于未列入目录的专业，按专业方向基本一致的原则把握，国（境）外留学人员专业相近的以所学课程为准。

（五）2023年普通高校毕业生（2022年10月1日至2023年9月30日毕业），报考时尚未取得学历（学位）证书者可凭就业推荐表和《教育部学籍在线验证报告》报名，但须在2023年9月30日前取得相应的学历学位，到期未取得的不予录用；2022年10月1日至2023年12月31日毕业的国（境）外留学回国（境）人员可等同于国内2023年普通应届毕业生，报考时仍未毕业的可凭国（境）外学校学籍证明报名,但须在2023年12月31日前取得相应的学位证书和国家教育部出具的学历学位认证书（到期未取得的不予录用）。

（六）2021年、2022年普通高校毕业生（2020年10月1日至2022年9月30日毕业），或同期毕业并可在2023年12月底前取得学位证书和国家教育部出具的学历学位认证书的国（境）外留学人员，以及按国家政策规定可以享受应届毕业生就业待遇的其他情形人员，可按应届毕业生身份应聘。

（七）凡公告中“其他资格条件”里未注明工作经历要求的，皆包含2023年普通高校毕业生。凡公告中提到的工作经历均为全职工作经历，需提供劳动合同或养老保险历年缴费证明。

五、招聘办法和步骤

（一）报名与资格初审

1、报名时间：2023年5月18日起至2023年5月26日；

2、报名办法:登陆宁波职业技术学院招聘考生报名系统，电脑端:https://rszp.app.nbpt.edu.cn/jfV5nzjszp，系统移动端:https://rszp.app.nbpt.edu.cn(需通过手机端打开) 。报名关键步骤：1）点击（2、身份注册）进行登录帐号注册，注册成功请保存帐号密码，已备后续使用。2）系统登录后，点击（5、简历管理）在线填写简历，上传佐证材料，完成后提交给人事处。3）点击（6、岗位报名），选择“宁波职业技术学院公开招聘教师公告”，点击后面报名按扭，选择应聘岗位并报名。4）点击（7、报名结果）随时查看报名结果信息。5）点击（9、消息通知），查看短信通知信息。

3、资格初审

应聘人员提供的个人信息必须真实有效，报名时，宁波职业技术学院人事处将对应聘人员的报考资格进行初审，符合招聘条件的，方可获得考试资格。不符合招聘条件的，通过回复邮件的方式告知不符合的原因。

4、本次招聘岗位的应聘人数与招聘计划数之比不能低于3：1，在规定的报名时间内，符合报考条件的应聘人数和招聘计划数比例不足3：1的，将核减该岗位拟招聘人数或取消该岗位招聘。

5、通过资格初审进入考试的人员可通过报名系统查询，学院人事处通知本人（学校官网或人事处网站公布），同时通知资格复审的时间、地点及考试的时间、地点。

（二）考试

本次公开招聘考试，职业教育研究人员岗位采取“专业技能测试+面试”的办法，其他教师岗位采取“专业技能测试+试讲+面试”的办法，具体考试办法待资格复审前通过学校官网另行通知。面试委托具有考试命题资质的独立第三方机构命题。

1、资格复审

专业技能测试前，在规定时间内携带本人简历、身份证、学历（学位）证书（同时提供教育部学生信息网在线生成的《教育学历证书电子注册备案表》和教育部学位与研究生教育发展中心出具的《认证报告》）、国（境）外留学已毕业人员提供国家教育部出具的国（境）外学历、学位认证书；属于2023年普通高校应届尚未取得学历学位证书的可凭学校就业推荐表或《教育部学籍在线验证报告》（属于国境外留学回国境人员的可凭国境外院校学籍证明、中英文课程成绩单）、部分岗位要求的外语等级证书、职称证书、劳动合同或养老保险缴费证明等必备的佐证材料的原件和复印件（扫描件）及近期免冠1寸照片1张到指定地点进行现场资格复审，有获奖证书或比赛成绩证明的也可提供相应材料。证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与招聘资格条件不相符者，不得参加考试。未按时参加资格复审的，视作放弃考试资格。

2、试讲和专业技能测试

专业技能测试主要测试报考者专业或岗位的实际操作能力、专业知识储备等。试讲主要测试招聘岗位所必须具备的教学能力、专业知识水平、专业能力、研发能力、创新能力、成果转化能力等。专业技能测试、试讲总分各为100分，不足60分者淘汰。

3、面试

面试主要测试报考者语言表达能力、临场应变能力、综合分析能力、解决实际问题能力、回答问题准确度和气质仪表等。面试总分为100分，不足60分者淘汰。

4、成绩

职业教育研究人员岗位的专业技能测试后，按考生专业技能测试成绩从高分到低分按1：3的比例进入面试（不足比例的按实际人数）。其他教师岗位的专业技能测试后，按考生专业技能测试成绩从高分到低分1:6的比例进入试讲（不足比例的按实际人数）；试讲后按考生“专业技能测试50%+试讲50%”成绩从高分到低分按1：3的比例进入面试（不足比例的按实际人数）。不按规定的时间和地点参加试讲或面试的，视作放弃；由此产生的空缺面试入围名额不替补。

职业教育研究人员岗位的考试总成绩为专业技能测试成绩的40%和面试成绩的60%之和，满分为100分。其他教师岗位的考试总成绩为专业技能测试成绩的30%+试讲的30%+面试成绩的40%之和，满分为100分。在考生专业技能测试、试讲、面试成绩合格人员中，按总成绩从高分到低分按1：1的比例确定体检、考核对象。总成绩相同时，按面试成绩排序。总成绩、试讲和专业技能测试、面试成绩都相同的增加考试课目。

面试和考试总成绩以及参加体检与考核人员名单于面试结束3个工作日后在学院网站上http://www.nbpt.edu.cn公布。

（三）体检与考核

参加体检人员在网上下载体检表格后，按要求时间到指定地点参加体检，体检标准参照《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》执行。

体检结束后，招聘单位将对体检合格者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行详细考核，并再一次对报考资格进行复核。考核不合格者淘汰。

因体检或考核不合格或个人放弃等原因出现招聘岗位空缺时，在所有考试成绩合格人员中，按总成绩从高分到低分依次递补。

（四）公示与聘用

拟聘用人员名单由主管部门报经市人力资源和社会保障局核准后，同时在宁波人力资源和社会保障局网站及宁波职业技术学院网站上公示7个工作日。公示期满后无异议，办理人事关系转移手续并签订聘用合同。在办理人事关系转移手续时仍将审核档案资料，若发现招聘人员档案资料有不符合报考条件的，将取消聘用资格。

六、纪律与监督

（一）本次公开招聘有关信息指定在下列网站公布，供应聘者查询和社会监督：

1.宁波市人力资源和社会保障网（http://rsj.ningbo.gov.cn/，“公告查询/事业单位招聘”）

2.宁波职业技术学院网站（https://www.nbpt.edu.cn/，“校园公告”）；

3.宁波职业技术学院人事处网站（https://rsc.webs.nbpt.edu.cn/，“人才招聘”）。

招聘过程相关信息一般仅在招聘单位网站公布，请应聘者自行留意。

（二）对招聘工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向学院纪委办公室反映，以便及时研究处理：0574-86891931。

（三）对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。、

七、咨询

有关本次招聘工作的具体问题，请向招聘单位直接咨询。

学校地址：宁波市北仑区庐山东路388号宁波职业技术学院人事处；

联系人：徐老师，姜老师；

联系电话：0574-86891327,86891361。

附件：

附件1-2023年宁波职业技术学院专任教师和研究人员（硕士研究生）公开招聘需求表.xlsx

附件2-宁波职业技术学院公开招聘工作人员报名表.doc

2023年宁波职业技术学院专任教师和研究人员（硕士研究生）公开招聘需求表 二级分院 人才类别 招聘 岗位 岗位类别 人数 岗位职责 招聘专业及 学历（学位）要求  其他资格条件

化学工程学院	专任教师（硕士研究生）	化工智能制造专业教师	专技	1	参与专业和教学团队建设，承担《化工生产过程控制》《石油化工智能制造》《PLC技术应用》等专业核心课程教学、课程开发及教学资源建设；指导学生技能训练、学科竞赛与技能大赛，承担科研和社会服务等工作。	本科阶段为：过程装备与控制工程专业； 研究生阶段为：化学工程与技术一级学科专业；化工过程机械二级学科专业；工程领域或材料与化工领域分设的化学工程专业（领域、方向）。 研究生学历且硕士及以上学位。	年龄35周岁及以下，符合下列条件之一： 1.2023年普通高校毕业生； 2.其余人员，具有三年及以上企业工作经历。
化学工程学院	专任教师（硕士研究生）	环境监测技术专业教师	专技	1	参与专业和教学团队建设，承担《环境影响评价》《水污染控制技术》等专业课程教学、课程开发及教学资源建设；指导学生技能训练、学科竞赛与技能大赛，承担科研和社会服务等工作。	本科阶段为：环境科学与工程、环境工程、环境科学等专业； 研究生阶段为：环境科学与工程一级学科专业；工程领域的环境工程专业（领域、方向）。 研究生学历且硕士及以上学位。	历届生（已取得学历学位），具有三年及以上企业工作经历，年龄35周岁及以下。
机电工程学院	专任教师（硕士研究生）	机电类专业教师	专技	2	参与专业和教学团队建设，能承担《PLC技术与工程应用》《机电产品数字化设计》《智能生产线控制》《工业机器人编程与应用》《工业数据采集与智能线装调》等核心课程教学，专业技能竞赛及实践教学，科研和服务工作。	机械工程、机械、电气工程、控制科学与工程、计算机科学与技术、信息与通信工程、能源动力、电子信息等一级学科专业（领域）；工程领域的机械工程、电气工程、电子与通信工程、集成电路工程、控制工程、计算机技术等专业（领域、方向）。 硕士研究生学历且硕士及以上学位。	年龄35周岁及以下，符合下列条件之一： 1.2023年普通高校毕业生； 2.其余人员，具有三年及以上企业工作经历。
电子信息工程学院	专任教师（硕士研究生）	电子信息工程技术专业教师	专技	1	参与专业建设（含四年制本科专业）、团队建设。承担《嵌入式技术》《FPGA技术》《光学测量》《现代光学制造技术》等专业核心课程教学、课程开发及教学资源建设，指导学生技能训练、学科竞赛与技能大赛等，独立承担科研项目及社会服务工作。	电子科学与技术、信息与通信工程、仪器科学与技术、控制科学与工程、电气工程、光学工程、集成电路科学与工程、电子信息等一级学科专业（领域）；工程领域的电子与通信工程、集成电路工程、仪器仪表工程、控制工程、电气工程、光学工程等专业（领域、方向）； 硕士研究生学历且硕士及以上学位。	年龄35周岁及以下，符合下列条件之一： 1.2023年普通高校毕业生； 2.其余人员，具有三年及以上企业工作经历。 3.具有高级工程师专业技术职务任职资格，有五年及以上企业工作经历，年龄放宽至45周岁及以下； 4.具有副教授及以上专业技术职务任职资格，年龄放宽至40周岁及以下。
电子信息工程学院	专任教师（硕士研究生）	人工智能技术应用专业教师	专技	3	参与专业、教学团队建设，承担《大数据技术应用》、《机器学习与应用》、《数据可视化》、《深度学习》等专业核心课程教学、课程开发及教学资源建设；指导学生技能训练、学科竞赛与技能大赛，承担科研和社会服务等工作。	计算机科学与技术、软件工程、电子科学与技术、控制科学与工程、信息与通信工程、电子信息等一级学科专业（领域）；工程领域的计算机技术、软件工程、控制工程、电子与通信工程等专业（领域、方向）。 研究生学历且硕士及以上学位。	年龄35周岁及以下，符合下列条件之一： 1.2023年普通高校毕业生； 2.其余人员，具有三年及以上企业工作经历。 3.具有高级工程师专业技术职务任职资格，有五年及以上企业工作经历，年龄放宽至45周岁及以下； 4.具有副教授及以上专业技术职务任职资格，年龄放宽至40周岁及以下。
电子信息工程学院	专任教师（硕士研究生）	计算机网络技术专业教师	专技	2	参与专业建设、教学团队建设。承担《网络信息安全》、《云计算技术》、《网络系统集成》等专业核心课程教学、课程开发、课程及教学资源建设。指导学生技能训练、学科竞赛与技能大赛等，承担科研和服务工作。	计算机科学与技术、网络空间安全、软件工程、信息与通信工程、控制科学与工程、电子信息等一级学科专业（领域）；工程领域的计算机技术、软件工程、控制工程、电子与通信工程等专业（领域、方向）。 研究生学历且硕士及以上学位。	年龄35周岁及以下，符合下列条件之一： 1.2023年普通高校毕业生； 2.其余人员，具有三年及以上企业工作经历。 3.具有高级工程师专业技术职务任职资格，有五年及以上企业工作经历，年龄放宽至45周岁及以下； 4.具有副教授及以上专业技术职务任职资格，年龄放宽至40周岁及以下。
电子信息工程学院	专任教师（硕士研究生）	计算机应用技术专业教师	专技	2	参与专业、教学团队建设，承担《JAVA WEB应用开发》《微信小程序开发》《WEB前端开发》《软件测试》等专业核心课程教学、课程开发及教学资源建设；指导学生技能训练、学科竞赛与技能大赛，承担科研和社会服务等工作。	计算机科学与技术、软件工程、控制科学与工程、信息与通信工程、电子信息等一级学科专业（领域）；工程领域的计算机技术、软件工程、控制工程、电子与通信工程等专业（领域、方向）。 研究生学历且硕士及以上学位。	年龄35周岁及以下，符合下列条件之一： 1.2023年普通高校毕业生； 2.其余人员，具有三年及以上企业工作经历。 3.具有高级工程师专业技术职务任职资格，有五年及以上企业工作经历，年龄放宽至45周岁及以下； 4.具有副教授及以上专业技术职务任职资格，年龄放宽至40周岁及以下。
工商管理学院	专任教师（硕士研究生）	跨境电子商务专业教师	专技	1	参与专业、教学团队建设，承担《跨境电商英语》《跨境网络营销》《跨境电商实务》等专业核心课程双语教学、课程开发及教学资源建设；指导学生技能训练、学科竞赛与技能大赛，承担科研和社会服务等工作。	应用经济学、管理科学与工程、工商管理、外国语言文学、国际商务、新闻传播学、新闻与传播等一级学科专业（领域）；翻译领域的英语笔译、英语口译等专业（领域、方向）。 硕士研究生学历且硕士及以上学位。	2023年普通高校毕业生或具有三年及以上企业工作经历的其余人员，且年龄35周岁及以下，且符合下列条件之一： 1.TEM8成绩合格及以上； 2.雅思总分7分及以上； 3.托福100分及以上。
工商管理学院	专任教师（硕士研究生）	供应链运营专业教师	专技	2	参与专业建设、教学团队、课程开发等工作，能承担《python编程基础与应用》《供应链智能生产运作》《供应链网络设计与优化》《供应链数据分析》《供应链需求与客户管理》等课程教学，承担专业技能竞赛及实训教学，承担科研和社会服务工作。	经济学类、管理学类专业；计算机科学与技术、控制科学与工程、软件工程、管理科学与工程等一级学科专业；港航技术与管理工程二级学科专业；工程领域或电子信息领域分设的物流工程、计算机技术、软件工程、控制工程、大数据技术与工程、人工智能、通信工程等专业（领域、方向）；          研究生学历且硕士及以上学位。	年龄35周岁及以下，符合下列条件之一： 1.2023年普通高校毕业生； 2.其余人员，具有三年及以上企业工作经历。
工商管理学院	专任教师（硕士研究生）	现代物流管理专业教师	专技	2	参与专业建设、教学团队、课程开发等工作，能承担《《港口物流项目运营》《物流项目运营》、《精益生产运作管理》《物流大数据分析》、《数字化物流商业运营》等课程教学，承担专业技能竞赛及实训教学，承担科研和社会服务工作。	经济学类、管理学类专业；计算机科学与技术、控制科学与工程、软件工程、管理科学与工程等一级学科专业；港航技术与管理工程二级学科专业；工程领域或电子信息领域分设的物流工程、计算机技术、软件工程、控制工程、大数据技术与工程、人工智能、通信工程等专业（领域、方向）；          研究生学历且硕士及以上学位。	年龄35周岁及以下，符合下列条件之一： 1.2023年普通高校毕业生； 2.其余人员，具有三年及以上企业工作经历。
国际商旅学院	专任教师（硕士研究生）	研学旅行管理与服务	专技	1	参与专业建设、教学团队、课程开发，能承担《研学旅行课程设计与实施》、《研学旅行基地运营管理》、《研学旅行指导师实务》等专业核心课程教学，承担专业技能竞赛及实训教学，承担科研和社会服务工作。承担研学营地规划与开发建设工作。	教育学类专业。 研究生学历且硕士及以上学位。	年龄35周岁及以下，符合下列条件之一： 1.2023年普通高校毕业生； 2.其余人员，具有三年及以上企业工作经历。
艺术学院	专任教师（硕士研究生）	艺术设计专业教师	专技	1	参与专业、教学团队建设，承担《人像写生》《人物速写》《造型艺术》等专业课程教学（中英文双语教学）、课程开发及教学资源建设；承担专业技能竞赛及实训教学，承担科研和社会服务工作。	美术学、设计学、设计艺术学等一级学科专业；艺术专业（领域）分设的美术、艺术设计专业（领域、方向）。 研究生学历且硕士及以上学位；	年龄35周岁及以下，符合下列条件之一： 1.CET-6成绩425分及以上； 2.雅思6.0及以上； 3.托福85及以上。
马克思主义学院	专任教师（硕士研究生）	思想政治理论课教师	专技	3	参与专业、教学团队建设，承担《思想道德与法治》《毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论》《习近平新时代中国特色社会主义思想概论》《形势与政策》等课程教学、课程开发及教学资源建设；指导学生技能训练、学科竞赛与技能大赛，承担科研和社会服务等工作。	哲学类、法学类、历史学类、教育学类专业； 硕士研究生学历、硕士学位。	中共党员（含中共预备党员），年龄35周岁及以下。
公共教学部	专任教师（硕士研究生）	数学教师	专技	1	参与课程、教学团队建设，承担《高等数学》《概率与数理统计》《线性代数》《工程数学》等课程教学、课程开发及教学资源建设；指导学生技能训练、学科竞赛，承担科研和社会服务等工作等。	数学、统计学等一级学科专业。 硕士研究生学历且硕士及以上学位。	年龄35周岁及以下。
公共教学部	专任教师（硕士研究生）	体育教师	专技	1	承担羽毛球（主）、乒乓球（辅）等体育项目的课程教学及业余训练，体育综合能力强，参与专业和教学团队建设，承担科研和地方服务工作。	符合下列条件之一： 1.体育学、体育一级学科专业（领域）； 研究生学历且硕士及以上学位。 2.专业不限； 本科及以上学历、学士及以上学位的全国优秀退役运动员。	年龄35周岁及以下，符合下列条件之一： 1.硕士研究生，具有羽毛球国家二级运动员及以上证书或省级比赛前三名。 2.优秀退役运动员，且符合下列条件之一： （1）具有羽毛球国家级运动健将及以上证书； （2）奥运会、世锦赛、世界杯等国际级羽毛球运动比赛的参赛运动员； （3）国家级（全运会、全国锦标赛、大运会）羽毛球运动比赛中获得前八名。
公共教学部	专任教师（硕士研究生）	体育教师（阳明）	专技	1	承担田径、篮球、排球、足球、羽毛球、乒乓球等体育项目的课程教学及业余训练，体育综合能力强，参与专业和教学团队建设，承担科研和地方服务工作。 工作地点在余姚。	体育学、体育一级学科专业（领域）。 研究生学历且硕士及以上学位。	年龄35周岁及以下。
公共教学部	专任教师（硕士研究生）	公共英语教师	专技	1	参与课程、教学团队建设，承担《大学英语》《工程师英语》等课程教学、课程开发及教学资源建设；指导学生英语技能竞赛等工作，承担科研和社会服务等工作等。	英语语言文学、学科教育（英语）、英语口译或英语笔译二级学科专业（领域、方向）。 硕士研究生学历且硕士以上学位。	年龄35周岁及以下，符合下列条件之一： 1.英语专业八级证书； 2.上海外语口译高级证书或全国翻译专业资格（水平）考试二级及以上； 3.剑桥商务英语高级证书； 4.雅思7分及以上； 5.托福100分及以上。
阳明学院	专任教师（硕士研究生）	数字化设计与制造技术专业教师	专技	1	承担《数控编程及零件加工》《五轴数控加工技术》等相关实训课程，负责实训教学与指导，承担企业技术服务工作。工作地点在余姚。	机械工程、机械、电气工程、电子科学与技术、控制科学与工程、计算机科学与技术、软件工程、信息与通信工程、集成电路科学与工程、能源动力、电子信息等一级学科专业（领域）；工程领域的机械工程、电气工程、电子与通信工程、集成电路工程、控制工程、计算机技术、软件工程等专业（领域、方向）； 研究生学历且硕士及以上学位。	年龄35周岁及以下。
创新创业学院	专任教师（硕士研究生）	科技创新与工程训练专业教师	专技	2	参与教学团队建设，承担《数智思维》《工程素养训练》课程开发和教学工作；指导学生进行人工智能实践项目，参与跨专业学创中心微专业群课程开发和教学工作；参与创新创业类大赛组织和指导工作以及承担科研和社会服务工作。	计算机科学与技术、软件工程、控制科学与工程、电子信息等一级学科专业（领域）；工程专业领域分设的计算机技术、软件工程、控制工程、电子与通信工程、集成电路工程等专业领域（方向）。 研究生学历且硕士及以上学位。	年龄35周岁及以下。
数字商贸学院	专任教师（硕士研究生）	电子商务专业教师	专技	2	参与专业建设、教学团队、课程开发等工作，能承担《统计学基础》《商务数据分析与应用》《大数据技术基础》《新媒体营销》等课程教学，承担科研和社会服务工作。工作地点在余姚。	本科阶段专业：电子商务、工商管理、市场营销、计算机科学与技术、统计学等专业； 或研究生阶段专业：经济学类专业；管理科学与工程、工商管理、计算机科学与技术、软件工程、统计学等一级学科专业（领域）；工程专业（领域）或电子信息专业（领域）分设的计算机技术、软件工程、人工智能、大数据技术与工程、控制工程等专业领域（方向）。 研究生学历且硕士及以上学位。	年龄35周岁及以下，符合下列条件之一： 1.2023年普通高校毕业生； 2.其余人员，具有三年及以上企业工作经历。
数字商贸学院	专任教师（硕士研究生）	大数据与会计专业教师	专技	2	参与专业建设、教学团队、课程开发等工作，能承担《大数据技术基础》《财务大数据分析》《数字化财务管理》等专业课程教学，承担专业技能竞赛及实训教学，承担科研和社会服务工作。工作地点在余姚。	经济类、管理类专业；计算机科学与技术、软件工程、数学、统计学等一级学科专业；工程专业（领域）或电子信息专业（领域）分设的计算机技术、软件工程、人工智能、大数据技术与工程、控制工程等专业领域（方向）。 研究生学历且硕士及以上学位。	1.年龄35周岁及以下； 2.除2023年普通高校毕业生外，其余人员（包含2021年和2022年应届毕业生）要求取得注册会计师、或注册税务师（含2015年文件发布后取得的税务师）、或注册资产评估师（含2015年文件发布后取得的资产评估师）证书，年龄35周岁及以下。
职业教育研究与发展规划中心	研究人员（硕士研究生）	职业教育研究人员	专技	1	从事职业教育发展理论和政策研究、院校发展研究，协助学院其他部门完成学院办学特色、办学模式、专业建设等相关研究；从事宁波职业教育发展调研数据分析，完成宁波职业教育研究中心相关研究工作；从事发展中国家职业教育调研数据分析；参与部门团队建设工作及其他日常工作。	比较教育学、高等教育学、职业技术教育学、职业技术教育等二级学科专业（领域、方向）。 研究生学历且硕士及以上学位。	年龄35周岁及以下。
合计				34

宁波职业技术学院 2023年5月9日

应聘时请将简历抄送一份到：chinayanjiusheng@126.com，邮件标题：应聘单位名称、姓名、学历、专业、博士研究生招聘网