绍兴市上虞人民医院医共体妇幼保健分院2021年公开招聘编外工作人员公告

因工作需要,绍兴市上虞人民医院医共体妇幼保健分院现面向社会公开招聘编外工作人员15名。有关事项公告如下：

一、招聘计划及岗位要求

招聘

单位招聘岗位招聘

人数学历毕业专业其他要求妇幼保健院护理5大专及以上护理、助产年龄：35周岁以下（1986年5月26日及以后出生）检验科2大专及以上医学检验针灸推拿1本科及以上针灸推拿财务科2本科及以上会计学、财务管理、经济管理等财务类相关专业信息科1本科及以上计算机科学与技术、信息管理与信息系统、通信工程等计算机相关专业中药房1本科及以上中药学药剂科1本科及以上药学病案室1大专及以上卫生信息管理物资采购中心1本科及以上行政管理

二、招聘条件

1.拥护中国共产党的领导，热爱社会主义；

2.遵纪守法，品行端正，具有为人民服务的精神；

3.具备拟报考岗位（专业）所需的资格条件；

4.身体健康；

5.服从岗位调配；

6.已在上虞区卫生健康系统工作的人员不得报名。

三、招聘程序

在绍兴市上虞人民医院医共体指导下，由绍兴市上虞人民医院医共体妇幼保健分院人事科、医务科、护理部等相关职能科组织实施，医院纪检监察室负责监督。

（一）报名

1.报名时间：2021年6月4日上午8:30—11:30，逾期不再受理。

2.报名地点：绍兴市上虞妇幼保健院行政中心三楼人事科，联系电话：82115811。

3.报名者随带资料：《2021年绍兴市上虞区卫健系统编外用工招聘登记表》一份（照片处贴上近期免冠1寸照片1张）、本人身份证、毕业证、资格证原件及复印件；2021年应届毕业生还未取得毕业证书的，带上就业协议书、推荐表、学信网上下载的电子学历备案表等原件及复印件。

（二）考试

采取面试的方式，内容为综合能力，面试不足60分的为不合格。面试时间另行通知。

（三）体检

同一职位根据面试成绩从高分到低分的排序，按招聘计划数的1:1确定体检对象，体检费用自负。

四、待遇

录用后签订劳动合同，聘用时间为二年一聘(试用期二个月)，工资等待遇按绍兴市上虞妇幼保健院《临聘人员管理办法》相关规定执行。

五、疫情防控要求

为做好本次新冠疫情期间招聘工作,对疫情防控要求如下:本次面试实行“亮码+测温”准入制度，并戴好口罩。进入考点将逐一检查考生“健康码”并测量体温，“健康码”为绿码、体温正常，核对有效身份证后方能进入考点。“健康码”为黄码的，或5月13日以后境外或有国内中高风险地区旅居史的，须提供7天内核酸检测阴性材料。“健康码”为红码的，不允许参加此次考试。请所有考生务必提前准备。

六、其他有关事项

1.对报名人员所持证件、资料进行严格审查，凡应聘人员有伪造、假冒各种证件等弄虚作假行为的，一经查实，取消资格。

2.已与上虞区卫健系统外用人单位签署了就业协议或聘用(劳动)合同，在办理聘用手续时，不能提供解约或解聘证明书的，不予聘用;事后发现有上述情况的，解除聘用合同。

3.聘用期内需服从工作岗位的调整和安排。

4.录用人员实行年度考核，考核不合格者用人单位有权予以解聘。

附件：《2021年绍兴市上虞区卫健系统编外用工招聘登记表》

绍兴市上虞人民医院医共体妇幼保健分院

2021年5月26日

附件1：编外人员报名登记表.doc