宁波
因公司业务发展需要，面向社会公开招聘员工6名，现就有关事项公告如下：
一、招聘原则和办法
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名和择优聘用的办法进行。
二、招聘对象基本条件
1、思想政治素质好，遵纪守法，品行端正，具备良好的职业素质;
2、具备国家承认的学历，且具有招聘职位所需的专业、工作经历、职业(执业)资格要求;
3、本次招聘所涉及的年龄、工作经历、职业资格取得时间的计算统一截至2023年1月31日(含);
4、具有适应岗位要求的身体条件等其他条件。
三、招聘岗位、人数、学历学位及资格条件
岗位序号 |
职务 |
人数 |
岗位职责 |
资格要求 |
1 |
高级投资经理 |
2 |
1、负责项目开发。推进项目开发，赋能投资企业。 2、负责项目投前工作。开展基金投资项目的前期分析论证、尽职调查、商务谈判、协议拟定、项目出资等。 3、负责项目投后管理工作。做好财务信息收集、定期走访、突发或重大事项的处理、按季度与年度出具书面的投资项目投后管理报告等。 4、完成领导交办的其他工作。 |
1、35周岁及以下，硕士研究生及以上学历学位（毕业于“双一流”或QS世界前100优先）； 2、5年及以上相关行业投资工作经验；理工科专业背景优先； 3、具备扎实的投资和项目管理相关的专业知识和经验，具备独立的项目开发能力和深度行业研究能力； 4、能独立完成投资项目的商业尽职调查、决策分析、方案谈判和投后管理。 5、有已独立完成的项目案例。 |
2 |
投资经理及以下 |
2 |
1、协助项目开发。协助项目开发，赋能投资企业。 2、负责项目投前工作。开展基金投资项目的前期分析论证、尽职调查、商务谈判、协议拟定、项目出资等。 3、负责项目投后管理工作。做好财务信息收集、定期走访、突发或重大事项的处理、按季度与年度出具书面的投资项目投后管理报告等。 4、完成领导交办的其他工作。 |
1、35周岁及以下，硕士研究生及以上学历学位（毕业于“双一流”或QS世界前100优先）； 2、2年及以上相关行业投资工作经验，理工科专业背景优先； 3、具备扎实的投资和项目管理相关的专业知识和经验，具备深度行业研究能力； 4、具备一定的项目开发能力，能独立或协助完成投资项目的全流程管理。 |
|
3
|
法务风控助理 |
1 |
1、协助参与公司各类合同文本及其他法律文件的起草、审核等工作；
2、协助参与拟投资项目法律尽职调查，对拟投项目和投后项目提出合规与风险控制等专业意见； 3、协助参与投资谈判及重大决策的风险评估； 4、协助参与公司已投项目的投后风险管理及处置，对已投资项目进行跟踪管理； 5、协助配合为公司各职能部门提供必要的法律咨询，配合其他部门的业务开展； 6、协助负责与公司有关的诉讼或仲裁案件的跟进，与外部律师对接； 7、负责公司法律合同及其他文件的整理归档； 8、领导交办的其他工作。 |
1、35周岁及以下，大学学士本科及以上学历学位（毕业于“双一流”或QS世界前100优先）； 2、法学相关专业； 3、2年及以上股权投资、资本市场法律服务等相关工作经验； 4、具有法律职业资格证书； 5、具有知名律师事务所、投资机构相关从业背景者优先。 |
4 |
综合管理岗 高级经理及以下 |
1 |
全面负责综合管理团队各项工作，包括但不限于：
1、建立和完善人力资源管理体系，制订并组织实施人力资源管理制度（包含招聘、培训，绩效、薪酬及员工发展等）； 2、负责综合管理团队管理，完善公司人才储备和梯队建设； 3、全面负责公司党建工作； 4、负责重要报告起草、会议组织、信息宣传等工作。 5、规范完善公司行政管理体系，提供各项行政后勤支持； 6、完成领导交办的其他工作。 |
1、35周岁及以下，大学学士本科及以上学历学位（毕业于“双一流”或QS世界前100优先）； 2、新闻、汉语言文学、经济金融、法律等相关专业； 3、5年及以上相关岗位工作经验，中共党员优先； 4、有党政机关、国有企业、大型产业集团或知名投资机构人事或文字工作经验优先。 |
四、招聘程序
(一)报名方式与时间
1、报名时间：2023年2月13日-2023年3月5日。
2、报名方式：
点击指定报名链接地址：http://bm.nbohrs.cn/
进入报名系统后选择进入“2023年宁波通商基金管理有限公司招聘公告”，在仔细阅读相关公告信息后，按要求输入个人信息，同时上传本人的电子照片(近1年内拍摄的免冠、正面证件照，jpg格式，照片为30k以内，不大于160×200像素，不小于80×120像素)，逾期不再受理注册及报名。报名截止前未上传照片者，视为初审不合格。应聘人员须对在网上提交本人信息的真实性负责，凡弄虚作假者一经查实，即取消资格。报名成功的，将显示报考序号，请考生记录本人报考序号，以便后续查询审核结果。
网络报名咨询电话:0574-89020959
网络报名咨询人：丁老师
受理时间：9:00至11:00，14:00至16:00(工作日)
(二)资格初审
1、报名结束后，对应聘人员的报考资格进行初审，不符合报考岗位条件的，取消报考资格。
2、资格初审结果查询时间：2023年3月8日9:00-16:30。进入报名系统http://bm.nbohrs.cn/查询，资格审查通过者方可进入下一环节。对初审结果有异议的，请在该时段内联系丁老师确认，电话：0574-89020959，逾期不再受理。
(三)资格复审及初试
1、时间：初定3月11日(周六)，具体时间、地点以短信或电话通知为准。
2、对通过资格初审人员进行现场资格复审。参加资格复审者需携带本人身份证、学历学位证书、国家教育部学信网学籍认证材料或国(境)外留学回国(境)人员须提供国家教育部中国留学服务中心出具的学历认证材料、职业资格证书、符合岗位工作年限要求的相关工作证明或劳动合同、对应年限的社保缴纳证明等原件及复印件，在规定时间到指定地点接受资格审核。提供的各类资料复印件恕不退还。
通过资格复审的人员方可进入下一环节，未按规定时间、地点参加资格复审的人员视作自动放弃。
对通过资格审核的人员进行初试，考察应聘人员的基本素质、职业能力和发展潜质。根据初试结果，确定复试人员。
(四)复试
复试时间：初定3月18日(周六)。具体时间、地点另行通知。复试内容包括笔试和面试，均为百分制;其中面试合格分为70分，面试不合格者淘汰。根据笔试占40%，面试占60%合成最终成绩，成绩从高分到低分按不超过1:1的比例确定体检对象，如确无合适人选，该岗位可空缺。
(五)体检
公司统一组织体检，时间地点另行通知。体检对象不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。报考人员放弃体检，视作放弃聘用资格。体检不合格者淘汰。
(六)考察
考察时间另行通知。考察采取实地考察或背景调查等方式进行。考察合格者确定为拟聘用人员，不合格者淘汰。
(七)公示、聘用
考察结束后，对拟聘用人员进行公示，公示期为5个工作日。公示期满无异议，按有关规定办理相关聘用手续。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予办理。
拟聘用人员必须在规定的时间内报到并签订劳动合同，无正当理由逾期不报到的或报到后不愿签订劳动合同的，取消聘用资格。
本次公开招聘岗位咨询电话：0574-89281699
公开招聘岗位咨询人：李老师
网络报名咨询电话：0574-89020959
网络报名咨询人：丁老师
受理时间：9:00-11:00、14:00-16:30(节假日除外)
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