嘉兴
嘉兴市粮食收储有限公司于1998年经嘉兴市人民政府批准成立，是由嘉兴市国资委投资的国有独资公司。公司的主要任务是受市政府委托承担嘉兴市本级储备粮油的收购轮换和储存保管及国有资产保值增值工作。目前拥有洪合镇大桥村中心粮库和七星街道七星粮食储备库两个库点。公司本部办公地址：嘉兴市中山东路751号。
一、招聘计划
现面向社会公开招聘在编人员5名，具体招聘岗位详见《嘉兴市粮食收储有限公司2024年公开招聘工作人员计划及岗位要求表》（附件1）。
二、招聘范围及资格条件
（一）招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.具有良好的政治素质和道德品行；
4.符合岗位所需的要求和条件（具体见附件1）；
5.管理岗位1年龄要求为18周岁以上、40周岁以下，管理岗位2、管理岗位3年龄要求为18周岁以上、35周岁以下（本次招聘计算年龄的基准时间为2024年4月8日）；
6.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
7.服从公司管理及工作安排；
8.学历、学位证书须于2024年4月8日前取得，专业名称须符合国家教育部发布的《普通高等学校本科专业目录》，归国留学人员须于2024年4月8日前取得教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。硕士及以上学历或境外学历的专业名称与专业目录名称存在表述差异的，则以公司最终认定为准。
（二）下列人员不得应聘
1.因犯罪受过刑事处罚的；
2.被开除中国共产党党籍的；
3.被开除公职的；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的；
5.受党纪政纪处分还在影响期内的；
6.因违法违纪正在接受调查尚未作出结论的；
7.有其他规定情形的。
三、薪酬待遇
工资福利待遇按照本公司在编人员薪酬分配管理办法执行。
四、招聘程序
根据“公开、公正、择优”的原则，采取报名、初选、笔试、面试、体检、政审、公示和录用等程序进行。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》和职业健康体检标准（粉尘、噪音）执行。
（一）报名
1.报名时间：信息发布之日起至2024年4月19日24:00，逾期不再受理。
2.报名材料：
（1）《嘉兴市粮食收储有限公司公开招聘工作人员报名登记表》（附件2）
（2）近期1寸免冠彩色电子照片
（3）本人有效期内身份证（正反面）
（4）学历、学位证书（国外学历学位另需提供教育部留学服务中心出具的认证报告）
（5）中级及以上职称证明（未满足本科学历者需提供与专业相关职称证明）
3.报名方式：有意并符合招聘条件者请将相关证明材料的扫描件，整理成以应聘岗位编号+应聘者姓名（例如“202401+张三”）命名的压缩文件发送至邮箱jialiangchu2024@163.com，请务必选定报名岗位，每人限投一个岗位，多投无效。
（二）资格初审
报名结束后，根据报考人员填写的《报名登记表》和提供的各种佐证材料、证件进行资格初审。应聘人员须对本人提供的报名材料真实性负责。岗位符合条件的报考人数不足1:3时，相应核减或取消该岗位招聘计划。
资格初审通过人员需在规定时间内按照相关通知要求进行确认。请自行留意相关信息，因个人原因造成的未能参加笔试，公司不承担任何责任。
（三）笔试
1.笔试内容：综合能力测试（管理岗位2有专业能力测试）。
2.笔试时间：另行通知。
3.笔试成绩：笔试成绩满分100分。从高分到低分按招聘计划1:3的比例确定面试对象。招聘计划与入围对象不足1:2的，相应核减或取消招聘计划。笔试成绩出现并列，一并进入面试。
（四）资格复审
面试前将对入围面试对象进行资格复审，资格复审时间另行通知，入围面试人员须提供报名材料原件供核实。资格复审开始48小时前，若取得面试资格的人员确认不参加资格复审的，将按该岗位的笔试成绩从高分到低分予以递补。未按规定时间、地点参加资格复审或资格复审不合格的，不再安排递补。
（五）面试
面试成绩满分为100分，合格分为60分，面试成绩从高分到低分排名，面试不合格者，不列入体检人选。
（六）综合成绩
综合成绩由笔试成绩和面试成绩组成，其中，笔试成绩占40%、面试成绩占60%，综合成绩低于60分不列入体检人选。若总成绩相等，以面试成绩高的排位在前。
（七）体检
综合成绩公布后，按照招聘岗位人数1:1比例确定体检和政审对象。入职体检项目和标准参照公务员录用体检通用标准和职业健康体检标准（粉尘、噪音），两项体检都合格者进入下一考核环节。除特殊情况经公司及体检实施单位同意外，报考人员不按规定的时间、地点参加体检，视作放弃体检资格。对体检过程中弄虚作假、隐瞒实情造成结果失真的，取消应聘资格。
（八）考察（政审）
考核内容主要为拟录用人选的思想政治表现、道德品质、遵纪守法、廉洁从业、业务能力等情况并复核资格条件。
（九）公示
本次公开招聘相关事宜将发布于嘉兴市粮食收储有限公司网站（https://img.jrzp.com/images_server/LocalUser/news/pic/p
（十）录用
1.拟录用人员接到通知后，必须在通知的规定时间内报到，无正当理由逾期者，取消录用资格。
2.拟录用人员与公司签订劳动合同，并按规定进入试用期。试用期满后，考核合格者，予以正式录用；不合格者，取消录用。
五、递补录用
对于上述环节中因个人原因退出应聘、体检不合格、考察（政审）不合格、试用期未转正、放弃录用等情形的，公司都可根据实际情况按成绩排名顺序依次递补或取消招聘计划。此次招聘综合成绩自公布之日起一年内有效。
六、其他
1.严格招聘回避程序。
2.资格审查贯穿招聘全过程，报名人员应对所提交材料的真实性负责，凡弄虚作假的，一经查实，即取消应聘资格。
3.报名咨询电话：0573-82811761（鲁女士、陈女士）
0573-82083764（钱女士）
（电话受理时间：工作日上午8:30-11:30，下午13:30-17:00）
4.本次招聘最终解释权归公司所有。
