2023年云和县云采工程咨询有限公司公开招聘职业经理人公告

为满足公司发展需要，加快人才队伍建设，结合公司实际，经研究，现面向社会招聘职业经理人1名，具体事项公告如下：

一、招聘计划

本次招聘信息指定发布网站查询：

“云和博远”微信公众号

二、招聘范围、对象和条件

（一）招聘范围、对象

具备《招聘计划表》设定的户籍、学历等条件的人员。

（二）招聘条件

报考人员须在报名前取得学历等相关证书，且具备报考岗位所需其他资格条件外，还须符合以下条件：

1.思想政治素质好，拥护中国共产党的领导，能坚决贯彻党的路线和方针政策；

2.遵纪守法，品行端正，未被依法列为失信联合惩戒对象，作风正派；

3.身体健康，能适应所报考岗位的工作需求；

4.年龄为40周岁以下，1982年12月8日以后出生。

三、招聘程序

按照公开、公平、公正、竞争择优的原则，通过报名、资格审查、综合比选、综合测评、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

(一)报名

1.报名时间：2023年12月8日上班时间（上午8:30-12:00，下午14:00-17：00）共一天。

2.报名地点：云和县人力资源市场（城北路21号）。

3.报名方式：采取现场报名方式，报考人员须提供本人身份证、户口簿（新利软件(集团)股份有限公司和本人页）或户籍证明、学历证书及报考职位所需的其他证件（证明）等材料原件及复印件各一份，参加报名和接受资格审查。

由招聘单位对报考人员进行资格初审。符合报考条件者须填写《2023年云和县云采工程咨询有限公司公开招聘职业经理人报名表》（见附件）并粘贴近期免冠一寸照片一张外，还需提供：从业年限证明（相应社保、劳动合同或原单位证明）、工作业绩证明（以丽水市公共资源交易中心平台上项目中标公告为依据，中标公告上代理公司的联系人及董事长、法人、执行董事、经理中体现本人姓名）、从事管理岗位证明（董事长或执行董事、法人、经理以工商登记证明为依据）、风险评估资格证书参加综合比选。

报考人员报名与考试使用的身份证必须一致，对提交的一切信息和材料的真实性负责，凡提供虚假信息和材料通过资格审查的，一经查实，取消考试资格或聘用资格。

（二）综合比选

根据报考人员提供的资料，按招聘岗位计划数的1：3确定入围综合测评人员名单，报名人数达不到比例的，由用人单位研究决定是否按实际报名人数进行综合测评。

（三）综合测评

综合测评通过面谈形式进行，满分为100分，合格分为60分。综合测评时间另行通知，报考人员须携带有效期内第二代身份证，在规定的时间和地点参加（时间地点另行通知）。未按规定时间和地点参加的，视作自动放弃，不再递补。

（四）体检、考察

综合测评结束后，根据总成绩（综合比选40%+60%综合测评，计算到小数点后二位，尾数四舍五入)按照招聘计划数1:1的比例，按成绩高分到低分确定体检、考察对象（若总成绩相等的以综合测评成绩高的排位在前）。

体检、考察工作参考公务员体检、考察相关办法执行。体检费由考生自理，考察由各用人单位组织实施。

（五）公示、聘用

体检、考察后，根据体检、考察结果确定拟聘用对象，公示期为5天。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，按聘用审批权限办理聘用手续；对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

拟聘用对象在接到聘用通知后，必须在规定的时间内报到；由于个人原因逾期不能报到，或发现有不符合报考资格和聘用条件，被取消聘用资格的，由用人单位研究决定是否安排递补。本岗位聘用对象辞职的，也由用人单位研究决定是否安排递补。需要递补的，根据本岗位成绩从高分到低分依次进行。递补有效期至下次相关招聘公告发布之日止，最长不超过一年。

聘用人员与招聘单位签订聘用合同，并按规定实行试用期制度。试用期满后，经考核合格，予以正式聘用，否则不予聘用。

四、其他事项

1.本次招聘考试综合比选、综合测评及体检工作由云和县博远人力资源服务有限公司组织。

2.招聘过程相关信息仅在本次招聘信息指定发布网站公布，请报考人员随时自行留意，不再另行电话通知。

3.本公告未尽事宜，由云和县云采工程咨询有限公司负责解释，联系电话0578-5526212。

附件：2023年云和县云采工程咨询有限公司公开招聘职业经理人报名表.doc

云和县云采工程咨询有限公司

2023年12月1日

-The End-

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