为满足卫健系统事业单位编外用工需求,决定开展面向社会公开招聘编外工作人员,现公告如下:
一、招考计划及条件
1.遵守国家宪法、法律、法规。
2.履行编外用工义务,服从单位管理,遵守纪律,品行端正,身体健康。
3.年龄要求:要求35周岁及以下(1988年8月1日以后出生)。
4.报考者须于2024年9月1日前取得毕业证书及相关资格证书。
????5.有户籍要求的岗位,以公告发布时间之前的户口所在地为准。
二、招考程序
1.组织报名
(1)报名方式:采用网络邮箱报名。
(2)报名时间:2024年8月8日8:00—2024年8月9日17:00整。(如未在该时间区间内提交的报名信息均视为无效报名信息)
(3)报名要求:
考生将所需提供的材料打包压缩扫描发送至制定报名电子邮箱,内容含报名表、身份证、户口本(仅限有户籍要求岗位)、毕业证书、学历注册备案表、执业资格证书、专业技术资格证书。考生仅限报1个岗位,且请勿重复提交报考信息,如重复提交报名信息,以提交的第一次报名信息为准。
本次考试内容共含两个科目,分别为专业知识、专业实践能力,考试费用100元(根据浙价费〔2018〕21号文件规定,公务员录用考试和事业单位公开招聘人员考试,考试费标准为每人每科50元)。未按时缴费的,视为放弃报名资格。
网络报名提交成功后,请考生通过支付宝扫描相应单位的“缴费二维码”自助缴纳,报名费每人100元,缴费时请务必“添加备注”报考岗位、考生姓名和手机全号(例:县人民医院护理,张三,138XXXXXXXX)。缴费时间截止到2024年8月10日上午12时整,逾期未缴费及缴费未备注报名信息的均视为报名不成功。
资格审查贯穿招考全过程,如发现报考人员有不符合报考条件的,即取消招考录用资格并不予退还报名费,由此造成的责任由考生自行承担。
2.考试
(1)护理岗位:采用笔试+技能测试,总分为100分。总成绩计算方式为:笔试成绩×40%+技能测试成绩×60%。
(2)调度员岗位:采用笔试+面试+技能测试,总分为100分。总成绩计算方式为:笔试成绩×40%+面试成绩×30%+技能测试成绩×30%。
(3)收费岗位:采用技能测试+面试,总分为100分。总成绩计算方式为:技能测试成绩×60%+面试成绩×40%。
(4)有笔试要求的岗位,按照岗位招聘计划数1:2的比例入围面试,笔试成绩低于40分且总成绩低于60分不予录用。
(5)无笔试要求的岗位,不设置开考比例,报名人员均需参加面试、技能测试。
本次招考笔试面试技能测试的时间和地点将通过常山县政府网站(http://www.zjcs.gov.cn/)予以发布,不再另行通知,请报考人员及时关注。
3.体检:根据实际招聘岗位数,按总成绩从高分到低分1:1比例确定体检对象。(若总成绩出现并列情况时,以笔试成绩高的排位在前,笔试成绩再相等的,再以面试技能测试成绩高的排位在前)体检标准和程序参照公务员录用体检通用标准执行。体检不合格者淘汰,合格者进入考核。体检费用由考生自理,体检时间另行通知。
鉴于医疗卫生健康工作岗位的特殊性,护理专业要求无药物过敏史。
报考人员如不按规定时间、地点参加体检的,视作自动放弃。因放弃体检或体检不合格缺额的,从考试合格人员中从高分到低分依次递补。
4.考察:体检合格人员考察参照事业单位招考工作人员考察规定执行。考察工作由县卫健局协同用人单位组织实施。考察不合格或在考察期间本人放弃的,可依次递补。
5.聘用:经考试、体检、考察等规定程序,按考试成绩从高分到低分确定拟聘用对象,经公示3个工作日后无异议,按程序办理聘用手续。报考人员办理聘用手续前未取得相应学历和执业资格的,取消录用资格。
三、其他事项
1.本次招考,县卫健局不举办也不委托任何机构举办相应的辅导培训班。社会上如出现针对本次招考的辅导培训班、辅导网站、复习资料、出版物、上网卡等,均与常山县卫健局无关。
2.考试违纪违规行为的认定和处理,参照《浙江省人事考试违纪违规行为处理办法(试行)》。
3.本次招考相关信息均只通过常山县政务网公布。
四、报名邮箱、咨询电话及缴费二维码
附件:常山县卫健系统2024年面向社会公开招考编外人员报名表.docx
常山县卫生健康局? 常山县人力资源和社会保障局
2024年8月2日
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