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浙江绍兴市上虞区2024年招聘农村职业经理人4人

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为深入实施抓党建促和美乡村建设,集聚乡村优势资源,进一步培育和发展乡村产业,推进农村集体经济健康发展。经研究,市上虞区2024年决定面向全国招聘农村职业经理人4名。现将有关事宜公告如下:

一、报考要求

(一)人员基本条件

1.政治素质好,拥护党的路线方针政策,遵纪守法、品行端正、作风正派,心和责任感强;

2.有较强的组织观念和职业素养,团队协作精神好,能吃苦耐劳,有扎根乡村的决心和有履行岗位的健康身体条件;

3.年龄在45周岁及以下(1979年6月30日以后出生),本科及以上学历,懂得运营管理,在推动强村富民上有思路有实招,具有3年以上农文旅运营管理工作经验,特别优秀的可适当放宽条件;

4.符合具体岗位所要求的其他条件;

5.鼓励优秀的运营团队报名。

(二)有以下情形之一者不得报考

1.曾因犯罪受过刑事处罚的,存在村霸、涉黑涉恶问题;

2.受党纪或政务处分尚在影响期内的;

3.因违法违纪正被调查处理的;

4.有不良信用记录的;

5.其他不适宜报考的情形。

(三)招聘村(片区组团)、岗位要求和工作内容

详见附件1。

二、招聘程序

农村职业经理人招聘需经过报名、资格审查、考试考核、组织考察、录取聘用等程序。

(一)应聘报名

设线上报名和现场报名,两种方式任选一种。

1.线上报名。报名时间为2024年9月18日9:009月30日17:00。报名者将身份证、学历学位证书、荣誉证书及报名单位具体要求所需要的佐证资料等,原件拍照后,连同填写完整的报名表(附件2),一并发送至招聘村(片区组团)指定邮箱(附件1),在邮件主题栏标明:XXX应聘XX村(片区组团)职业经理人。

2.现场报名。报名时间为2024年9月23日-9月30日,工作日8:30-16:30。所需资料与线上报名一致,现场报名地址见附件1。

(二)资格审查

由招聘村(片区组团)所在乡镇对报名人员的学历证书、身份证、相关工作经历、荣誉证书等资料进行审查,确定入围面试人员。资格审查贯穿招聘全过程,招聘过程中如发现资格不符、提供的资料不实、弄虚作假的,将取消应聘资格。

(三)考试考核

由乡镇初面和区级复面组成,分别占总成绩的40%和60%。具体面试时间、地点另行通知。

(四)组织考察

由招聘村(片区组团)所在乡镇负责,原则上按照总成绩从高到低1:2比例确定考察人选。

(五)录取聘用

根据总成绩和考察情况,按照人岗相适原则,由招聘村(片区组团)所在乡镇研究确定录用人员,并以函件形式向区委农办确认拟录用人员,区委农办统一将拟聘人员名单面向社会公示5个工作日。公示期间如有举报,经查实并影响聘用的,取消聘用资格,按总分排名递补下一位人员。

三、工作地点、薪资及其它待遇

(一)工作地点

报名人员被聘用后,在所聘村(片区组团)所在地工作。

(二)薪资及其它待遇

1.由招聘村(片区组团)与聘用人员签订劳动合同。农村职业经理人薪资由基本薪资和绩效奖金两部分组成,总额不超过18万元/年(含五险一金、福利费、工会费等)。其中基本薪资12万元按月度支付,绩效奖金6万元根据年度考核结果发放,绩效奖金发放标准由属地乡镇指导所在村(片区组团)自行制定。首次聘期2年,合同期满经综合考评,满足条件的可予续聘。

2.根据《关于加快建设新时代名士之乡人才高地的若干政策》相关规定,农村职业经理人条件符合的可享受相关人才政策。

四、其他

(一)报名人员应对所提交资料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,立即取消报名资格。

(二)面试时间及地点将在资格审查后,由招聘村镇通过手机短信或电话方式告知。请报名人员提供本人准确联系方式并保持通讯畅通,同时提供一名紧急联络人的联系方式。

(三)对报名人员所提交的所有应聘资料,将严格保密,不再退还。

(四)因本次招聘涉及4个村(片区组团),请报名人员务必在应聘报名表确定招聘村(片区组团)。

(五)相关政策咨询电话:绍兴市上虞区农业农村局社会事业促进科0575-82917103。

中共绍兴市上虞区委农村工作领导小组办公室

2024年9月14日

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