职位描述：
职责描述：
1、协助总经理制定公司发展战略及经营计划，研究教育发展方向并形成意见；
2、负责公司品牌推广和建设，不断探索新的运用模式；
3、依据战略发展目标，拓展渠道资源，扩大市场份额，制定教学产品策略和市场策略；
4、按照公司发展需求，开展各园区项目规划并拓展业务发展；
5、负责各园区日常业务管理，协调部署各部门落实执行；
6、协助各园区制定市场活动方案及开展，完成业绩任务；
7、做好团队建设，全面推动企业文化，提高团队凝聚力。
任职要求：
1、工商管理、教育相关专业，本科及以上学历；
2、6年以上相关岗位工作经验，3年以上幼教行业或幼教培训领域高管经验；
3、具有前瞻性战略思维，对教育行业发展模式有独到的见解，优秀的团队领导能力。 突出的洞察力和分析判断能力；
4、熟悉k12教育运作模式；具有较强的应变能力及解决问题能力，沟通协调能力强；；
5、熟悉企业全面运作，具有敏锐的市场嗅觉及把握企业全局发展的能力；
6、个性素养 具有创业精神，思路清晰，勇于挑战，职业目标感强，能承受工作压力。